Объявление о приёме с 05.09.2024 по 25.09.2024 документов для участия в конкурсе на замещение вакантной должности в Агентстве по обеспечению деятельности мировых судей Ульяновской области

Наименование вакантной
должности

Требования к кандидатам

Начальник отдела финансово-экономической работы и администрирования доходов

1. Гражданство Российской Федерации.

2. Достижение возраста 18 лет.

3. Владение государственным языком Российской Федерации.

4. Уровень образования – наличие высшего образования.

Требования к стажу не предъявляются.

5. Знания и умения:

Наличие базовых знаний:

Государственного языка Российской Федерации (русского языка).

Основ Конституции Российской Федерации, законодательства о гражданской службе, законодательства о противодействии коррупции.

В области информационно-коммуникационных технологий:

1) основ информационной безопасности и защиты информации, включая:

а) порядок работы со служебной информацией, служебной информацией, ограниченного распространения, информацией с ограничительной пометкой «для служебного пользования» и сведениями, составляющими государственную тайну;

б) меры по обеспечению безопасности информации при использовании общесистемного и прикладного программного обеспечения, требования к надёжности паролей;

в) порядок работы со служебной почтой, а также правила использования личной электронной почты, служб мгновенных сообщений и социальных сетей, в том числе в части наличия дополнительных рисков и угроз, возникающих при использовании личных учётных записей на служебных средствах вычислительной техники (компьютерах);

г) основные признаки электронных сообщений, содержащих вредоносные вложения или ссылки на вредоносные сайты в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», включая фишинговые письма и спам-рассылки, умение корректно и своевременно реагировать на получение таких электронных сообщений;

д) требования по обеспечению безопасности информации при использовании удалённого доступа к информационным ресурсам государственного органа с помощью информационно-телекоммуникационных сетей общего пользования (включая информационно-телекоммуникационную сеть «Интернет»), в том числе с использованием мобильных устройств;

е) правила и ограничения подключения внешних устройств (флеш-накопителей, внешних жёстких дисков), в особенности оборудованных приёмно-передающей аппаратурой (мобильных телефонов, планшетов, модемов), к служебным средствам вычислительной техники (компьютерам);

2) основных положений законодательства о персональных данных, включая:

а) понятие персональных данных, принципы и условия их обработки;

б) меры по обеспечению безопасности персональных данных при их обработке в информационных системах;

3) общих принципов функционирования системы электронного документооборота, включая перечень обязательных сведений о документах, используемых в целях учёта и поиска документов в системах электронного документооборота;

4) основных положений законодательства об электронной подписи, включая:

а) понятие и виды электронных подписей;

б) условия признания электронных документов, подписанных электронной подписью, равнозначными документами на бумажном носителе, подписанными собственноручной подписью.

Основ делопроизводства и документооборота.

Наличие профессиональных знаний:

В сфере законодательства Российской Федерации:

1) Федеральный Конституционный закон от 31.12.1996 № 1-ФКЗ «О судебной системе Российской Федерации»;

2) Федеральный Конституционный закон от 07.02.2011 № 1-ФКЗ «О судах общей юрисдикции в Российской Федерации»;

3) Федеральный закон от 17.12.1998 № 188-ФЗ «О мировых судьях в Российской Федерации»;

4) Федеральный закон от 27.05.2003 № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

5) Федеральный закон от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

6) Федеральный закон от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

7) Федеральный закон от 29.12.1999 № 218-ФЗ «Об общем числе мировых судей и количестве судебных участков в субъектах Российской Федерации»;

8) Бюджетный кодекс Российской Федерации;

9) Налоговый кодекс Российской Федерации;

10) Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях;

11) Федеральный закон от 06.12.2011 № 402-ФЗ «О бухгалтерском учете»;

12) Федеральный закон от 05.04.2013 № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»;

13) Указы и распоряжения Президента Российской Федерации;

14) Постановления и распоряжения Правительства Российской Федерации;

15) Указы и распоряжения Губернатора Ульяновской области;

16) Постановления и распоряжения Правительства Ульяновской области;

17) Закон Ульяновской области от 29.09.2015 № 120-ЗО «О государственной гражданской службе Ульяновской области».

Иные профессиональные знания:

1) Устав Ульяновской области;

2) постановления и распоряжения Губернатора Ульяновской области;

3) иные областные нормативные правовые акты, регламентирующие деятельность судебной системы;

4) структура и полномочия органов государственной власти Ульяновской области;

5) принципы организации мероприятий кадрового, финансового, материально-технического, информационного и иного характера, направленные на создание условий для полного и независимого осуществления правосудия.

Наличие функциональных знаний:

1) понятие проекта нормативного правового акта, инструменты и этапы его разработки;

2) задачи организационного обеспечения деятельности мировых судей (организационно-правового, финансового, информационного, материально-технического);

3) понятие, процедура рассмотрения обращений граждан;

4) порядок работы с конфиденциальной информацией и обработке персональных данных;

5) функции и полномочия учредителя подведомственных организаций.

Наличие базовых умений:

1) умения мыслить системно (стратегически);

2) умения планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;

3) коммуникативных умений;

4) умения управлять изменениями;

5) умения в области информационно-коммуникационных технологий:

а) умения оперативно осуществлять поиск необходимой информации, в том числе с использованием информационно-телекоммуникационной сети «Интернет»;

б) умения работать со справочными нормативно-правовыми базами, а также государственной системой правовой информации «Официальный интернет-портал правовой информации» (pravo.gov.ru);

в) умения создавать и получать электронные сообщения с помощью служебной электронной почты или иных ведомственных систем обмена электронными сообщениями, включая работу с вложениями;

г) умения работать с текстовыми документами, электронными таблицами и презентациями, включая их создание, редактирование и форматирование, сохранение и печать;

д) умения работать с общими сетевыми ресурсами (сетевыми дисками, папками);

6) управленческих умений:

а) умения руководить подчинёнными, эффективно планировать, организовывать работу и контролировать её выполнение;

б) умения оперативно принимать и реализовывать управленческие решения;

в) умения вести деловые переговоры с представителями органов государственной власти, органов местного самоуправления, организаций.

Наличие профессиональных умений:

1) планировать мероприятия кадрового, финансового, материально-технического, информационного характера в области организационного обеспечения деятельности мировых судей и его аппарата;

2) работать с законодательными и иными нормативно правовыми актами, применять их на практике;

3) составлять письма, отчёты, справки и обобщения по вопросам деятельности мировых судей и его аппарата.

Наличие функциональных умений:

1) разработки, рассмотрения и согласования проектов нормативных правовых актов и других документов;

2) задачи организационного обеспечения деятельности мировых судей (организационно-правового, финансового, информационного, материально-технического);

3) понятие, процедура рассмотрения обращений граждан;

4) порядок работы с конфиденциальной информацией и обработке персональных данных;

5) понятия, процедуры рассмотрения обращений граждан;

6) функции и полномочия учредителя подведомственных организаций;

6. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ:

1) планировать и организовывать работу отдела, осуществлять контроль за полным и своевременным выполнением возложенных на отдел функций;

2) осуществлять общее руководство деятельностью отделом;

3) разрабатывать проект бюджетных ассигнований Агентства как главного распорядителя бюджетных средств (далее - ГРБС) на очередной год и плановый период, сметы расходов и роспись расходов для представления в Министерство финансов Ульяновской области;

4) осуществлять составление, уточнение и анализ прогнозных показателей по администрируемым доходам для проекта бюджетных ассигнований Ульяновской области;

5) осуществлять ведение учета кассовых расходов в разрезе кодов операций сектора государственного управления в соответствии с выделенными бюджетными ассигнованиями по Агентству и подведомственному казенному учреждению, осуществлять работу по исполнению сметы доходов и расходов по средствам областного бюджета;

6) осуществлять контроль и анализ поступления доходов от административных штрафов в бюджет Ульяновской области;

7) осуществлять контроль по уточнению невыясненных платежей и возврату плательщику излишне или ошибочно уплаченных сумм;

8) осуществлять контроль деятельности подведомственного областного государственного казённого учреждения Ульяновской области «Обеспечение судебных участков» (далее – казённое учреждение) и контролировать его деятельность, в том числе за целевым использованием финансовых и материальных ресурсов;

9) не допускать неправомерного и (или) неэффективного использования бюджетных средств;

10) принимать участие в разработке структуры и штатного расписания Агентства и аппаратов мировых судей в соответствии с установленными Правительством Ульяновской области предельной штатной численностью и фондом оплаты труда гражданских служащих Агентства и аппаратов мировых судей и лиц, замещающих должности, не являющиеся должностями гражданской службы Агентства и аппаратов мировых судей (далее – работники Агентства и аппаратов мировых судей);

11) разрабатывать положение об отделе, должностные регламенты гражданских служащих и должностные инструкции работников отдела;

12) представлять Агентство по вопросам, относящимся к его компетенции, готовить проекты распоряжений по вопросам, входящим в его компетенцию;

13) представлять на утверждение руководителю Агентства предложения по предельной штатной численности и фонду оплаты труда гражданских служащих и работников Агентства и аппаратов мировых судей;

14) обеспечивать комплекс мер по противодействию коррупции в отделе;

15) соблюдать установленный Порядок рассмотрения актов прокурорского реагирования в Правительстве и исполнительных органах государственной власти;

16) участвовать в соответствии с законодательством Российской Федерации и Ульяновской области в разработке порядка и условий премирования гражданских служащих и работников Агентства, и аппаратов мировых судей, а также оказания им материальной помощи;

17) проводить по поручению руководителя Агентства служебные проверки, мероприятия внутреннего финансового аудита в отношении бюджетных процедур, выполняемых в Агентстве и подведомственном казенном учреждении;

18) взаимодействовать с Министерством финансов Ульяновской области по финансовым вопросам;

19) взаимодействовать с Управлением Федеральной службы судебных приставов по Ульяновской области по административным штрафам, взысканным в принудительном порядке;

20) взаимодействовать с областным государственным казенным учреждением «Областное казначейство» по вопросам ведения бюджетного (бухгалтерского) учета и составления бюджетной (бухгалтерской) отчетности;

21) оказывать методическую помощь сотрудникам аппарата мировых судей по вопросам формирования квитанций на оплату административных штрафов, наложенных мировыми судьями, и кодам бюджетной классификации;

22) осуществлять разработку планов работы отдела по вопросам финансовой, хозяйственной деятельности и обеспечивать их выполнение;

23) рассматривать письма, жалобы и обращения граждан и организаций по вопросам, входящим в компетенцию начальника отдела;

24) обеспечивать противопожарную безопасность и выполнение требований охраны труда;

25) организовывать защиту информации при обработке персональных данных в информационных системах персональных данных с помощью СКЗИ согласно требованиям по защите и обеспечению функционирования средств криптографической защиты информации;

26) соблюдать нормы Кодекса профессиональной этики работников Правительства Ульяновской области и возглавляемых им исполнительных органов Ульяновской области;

27) осуществлять организацию системы внутреннего обеспечения требованиям антимонопольного законодательства в Агентстве;

28) обеспечивать выполнение требований законодательства Российской Федерации по защите персональных данных.

В целях исполнения возложенных должностных обязанностей начальник отдела имеет право:

1) докладывать руководителю Агентства обо всех выявленных недостатках в работе;

2) участвовать в обсуждении и принятии руководством Агентства решений;

3) принимать решения в соответствии с должностными обязанностями, участвовать в подготовке принимаемых Агентством решений;

4) вносить предложения по вопросам совершенствования деятельности отдела и работы Агентства;

5) посещать для исполнения своих должностных обязанностей судебные участки, предприятия, учреждения и организации независимо от форм собственности и организационно-правовых форм;

6) знакомиться с документами, поступающими в Агентство из вышестоящих органов, органов государственной власти и местного самоуправления;

7) вносить предложения по внесению изменений в роспись расходов Агентства и казенного учреждения.

Начальник отдела осуществляет иные права и исполняет обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации и законодательством Ульяновской области, распоряжениями и поручениями руководителя Агентства по обеспечению деятельности мировых судей Ульяновской области.

Начальник отдела за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей, несоблюдение ограничений и запретов, требований к служебному поведению может быть привлечён к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации и законодательством Ульяновской области.

7. Эффективность профессиональной служебной деятельности оценивается по следующим показателям:

1) выполняемый объём работы и интенсивность труда;

2) своевременность выполнения поручений и рассмотрения обращений граждан и организаций;

3) качество выполненной работы (подготовка документов в соответствии с установленными требованиями, полное и логичное изложение материала, грамотное составление документа, отсутствие стилистических, грамматических, орфографических и пунктуационных ошибок);

4) профессиональная компетентность (знание нормативных правовых актов, широта профессионального кругозора, умение работать с документами);

5) соблюдение служебной дисциплины (отсутствие прогулов, опозданий).