Объявление о приёме документов для участия в конкурсе на включение в кадровый резерв на замещение должностей Министерства просвещения и воспитания Ульяновской области

Наименование
должности

Требования к кандидатам

Ведущая группа должностей

1.Гражданство Российской Федерации 

2.Достижение возраста 18 лет 

3.Владение государственным языком Российской Федерации 

4. Уровень образования

Наличие высшего образования, без предъявления требований к стажу.

5.Знания и умения

Наличие базовых знаний: Государственного языка Российской Федерации (русского языка). Основ Конституции Российской Федерации, законодательства о гражданской службе, законодательства о противодействии коррупции. В области информационно-коммуникационных технологий: основ информационной безопасности и защиты информации, включая: порядок работы со служебной информацией, служебной информацией ограниченного распространения, информацией с ограничительной пометкой «для служебного пользования» и сведениями, составляющими государственную тайну; меры по обеспечению безопасности информации при использовании общесистемного и прикладного программного обеспечения, требования к надёжности паролей; порядок работы со служебной почтой, а также правила использования личной электронной почты, служб мгновенных сообщений и социальных сетей, в том числе в части наличия дополнительных рисков и угроз, возникающих при использовании личных учётных записей на служебных средствах вычислительной техники (компьютерах); основные признаки электронных сообщений, содержащих вредоносные вложения или ссылки на вредоносные сайты в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», включая фишинговые письма и спам-рассылки, умение корректно и своевременно реагировать на получение таких электронных сообщений;  требования по обеспечению безопасности информации при использовании удалённого доступа к информационным ресурсам государственного органа с помощью информационно-телекоммуникационных сетей общего пользования (включая информационно-телекоммуникационную сеть «Интернет»), в том числе с использованием мобильных устройств; правила и ограничения подключения внешних устройств (флеш-накопителей, внешних жёстких дисков), в особенности оборудованных приём-но-передающей аппаратурой (мобильных телефонов, планшетов, модемов), к служебным средствам вычислительной техники (компьютерам); основных положений законодательства о персональных данных, включая: понятие персональных данных, принципы и условия их обработки; меры по обеспечению безопасности персональных данных при их обработке в информационных системах; общих принципов функционирования системы электронного документооборота, включая перечень обязательных сведений о документах, используемых в целях учёта и поиска документов в системах электронного документооборота; основных положений законодательства об электронной подписи, включая: понятие и виды электронных подписей; условия признания электронных документов, подписанных электронной подписью, равнозначными документами на бумажном носителе, подписанными собственноручной подписью. Основ делопроизводства и документооборота.

Наличие профессиональных знаний в сфере законодательства Российской Федерации: Конституция Российской Федерации; Бюджетный Кодекс Российской Федерации; Федеральный Закон от 27.05.2003 № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»; Федеральный Закон от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»; Федеральный Закон от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»; Указ Президента Российской Федерации от 12.08.2002 № 885 «Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих; Указ Президента Российской Федерации от 01.02.2005 № 110 «О проведении аттестации государственных гражданских служащих Российской Федерации»; Приказ Министерства финансов Российской Федерации от 29.11.2017 № 209н «Об утверждении порядка применения классификации операций сектора государственного управления»; Закон Ульяновской области от 29.09.2015 № 120-ЗО «О государственной гражданской службе Ульяновской области»; Закон Ульяновской области от 19.12.2006 № 212-ЗО «О Реестре должностей государственной гражданской службы Ульяновской области»; Закон Ульяновской области от 20.07.2012 № 89-ЗО «О противодействии коррупции в Ульяновской области»; Закон Ульяновской области от 13.08.2013 № 134-ЗО «Об образовании в Ульяновской области»; Закон Ульяновской области от 31.08.2013 № 157-ЗО «О стипендиях, предоставляемых талантливым и одарённым обучающимся, педагогическим и научным работникам образовательных организаций, а также молодым научным работникам, осуществляющим научную (научно-техническую) деятельность на территории Ульяновской области»; Закон Ульяновской области от 07.08.2020 № 73-ЗО «Об установлении дополнительных мер социальной поддержки военнослужащих, проходящих военную службу по призыву, членов их семей и граждан, уволенных с военной службы по призыву, организационных гарантий реализации их прав и свобод и о внесении изменений в отдельные законодательные акты Ульяновской области в целях создания условий для повышения престижа и привлекательности военной службы по призыву»; Постановление Правительства Ульяновской области от 08.06.2018 № 251-П «О некоторых мерах стимулирования учащихся (воспитанников) общеобразовательных организаций, находящихся на территории Ульяновской области, проявивших выдающиеся способности и ставших победителями (призёрами) олимпиад либо иных интеллектуальных или других конкурсов»; Приказ Министерства просвещения и воспитания Ульяновской области от 03.10.2019 № 20 «О комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Министерства просвещения и воспитания Ульяновской области и урегулированию конфликта интересов» с изменениями от 18.08.2022 № 21; Приказ Министерства просвещения и воспитания Ульяновской области от 30.09.2021 № 20 «Об утверждении программы противодействия коррупции Министерства просвещения и воспитания Ульяновской области на 2022 – 2024 годы».

Иные профессиональные знания: законодательство Российской Федерации в сфере организации бюджетного финансирования, учёта и отчётности в сфере образования, а также ведомственные нормативные правовые акты в области профессиональной деятельности; организационных и экономических основ образования в Российской Федерации; общих правил функционирования системы образования и осуществления образовательной деятельности; основных мероприятий по повышению эффективности и качества услуг в сфере дошкольного образования, общего образования, дополнительного образования детей, среднего профессионального образования и высшего образования; основных задач и приоритетов развития государственной политики в сфере образования; ведомственной структуры расходов областного бюджета в части сферы образования; программно-целевых методов формирования расходов областного бюджета в сфере образования; порядка применения бюджетной классификации.

Наличие функциональных знаний: понятие нормы права, нормативного правового акта, правоотношений и их признаки; понятие проекта нормативного правового акта, инструменты и этапы его разработки; понятие официального отзыва на проекты нормативных правовых актов: этапы, ключевые принципы и технологии разработки; классификация моделей государственной политики; задачи, сроки, ресурсы и инструменты государственной политики; понятие, процедура рассмотрения обращений граждан; методы бюджетного планирования; принципы бюджетного учёта и отчётности.

Наличие базовых умений: умение мыслить системно (стратегически); умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата; коммуникативные умения; умение управлять изменениями; умения в области информационно-коммуникационных технологий: умение оперативно осуществлять поиск необходимой информации, в том числе с использованием информационно-телекоммуникационной сети «Интернет»; умение работать со справочными нормативно-правовыми базами, а также государственной системой правовой информации; умение создавать и получать электронные сообщения с помощью служебной электронной почты или иных ведомственных систем обмена электронными сообщениями, включая работу с вложениями; умение работать с текстовыми документами, электронными таблицами и презентациями, включая их создание, редактирование и форматирование, сохранение и печать; умение работать с общими сетевыми ресурсами (сетевыми дисками, папками).

Наличие профессиональных умений: умение и навыки применения персонального компьютера и офисной оргтехники; умение работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, включая аппаратное и программное обеспечение, устройства хранения данных, вопросы безопасности и защиты данных, знание основ обеспечения охраны здоровья во время работы с персональным компьютером; умение работы с офисными программами, базами данных, электронной почтой, с информационно-телекоммуникационной сетью «Интернет» и иными информационными ресурсами; умение и навыки применения современных информационно-коммуникационных технологий, включая использование возможностей межведомственного информационного взаимодействия и документооборота, обеспечения информационной открытости и безопасности; умение работать в Единой системе информационно-аналитического обеспечения деятельности.

Наличие функциональных умений: подготовка обоснований бюджетных ассигнований на планируемый период для исполнительного органа власти; анализ эффективности и результативности расходования бюджетных средств; разработка и формирование проектов прогнозов по организации бюджетного процесса в государственном органе.

6.Должностные обязанности: обеспечивать своевременное и качественное выполнение им возложенных функций; участвовать в планировании работы отдела; участвовать в обобщении перспективных и других планов развития образования в Ульяновской области, осуществлять контроль за их исполнением; организовывать работу по формированию бюджета, составлению (изменению) смет расходов по бюджету и внебюджетным средствам, сети, штатам и контингентам, по контролю за комплектованием областных государственных образовательных организаций; анализировать исполнение бюджета по всем направлениям. Готовить предложения по устранению недостатков в расходовании средств; вести экономическую работу по государственным образовательным учреждениям, находящимся в ведении Министерства просвещения и воспитания Ульяновской области, составлять сметы расходов, рассчитывать нормативы затрат на содержание этих учреждений; составлять бюджетную роспись по видам расходов бюджетной классификации подведомственных учреждений; анализировать выполнение плана развития и исполнение бюджета подведомственными учреждениями; составлять итоговые отчёты по сети; готовить необходимую информацию в финансовые органы и органы статистики; организовывать проведение учёбы, семинаров-совещаний с работниками подведомственных учреждений образования и муниципальными органами управления образованием по финансовым вопросам, ревизий финансово-хозяйственной деятельности курируемых учреждений в соответствии со своим должностным регламентом; оказывать методическую помощь подведомственным учреждениям при проведении тарификации педагогических работников. Формировать сводный фонд оплаты труда по подведомственным организациям, контролировать правильность его использования; в пределах своих должностных обязанностей рассматривать обращения граждан, учреждений, организаций, государственных органов, принимать по ним решения в порядке, установленном федеральными законами и законами Ульяновской области; исполнять приказы, распоряжения вышестоящих в порядке подчинённости руководителей, отданные в пределах их должностных полномочий за исключением неправомерных поручений; соблюдать установленный в Министерстве просвещения и воспитания Ульяновской области служебный распорядок, трудовую дисциплину, требования по охране и безопасности труда; поддерживать уровень квалификации, достаточный для исполнения своих должностных обязанностей; уметь использовать в работе современные технические средства и информационные технологии, применять прогрессивные формы и методы экономического анализа, расчётов и разработок; выполнять другую работу по указанию начальника отдела экономики, межбюджетных отношений и контроля департамента административного обеспечения Министерства просвещения и воспитания Ульяновской области; соблюдать ограничения, выполнять требования к служебному поведению, не нарушать запреты, установленные федеральным законодательством; осуществлять профилактику и предупреждение коррупционных и иных правонарушений на государственной гражданской службе; соблюдать нормы Кодекса профессиональной этики работников Правительства Ульяновской области и возглавляемых им исполнительных органов Ульяновской области.

7. Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности оцениваются по следующим показателям: выполняемому объёму работы и интенсивности труда; своевременности и оперативности выполнения поручений, соотношение количества своевременно выполненных к общему количеству индивидуальных поручений; качеству выполненной работы (подготовке документов в соответствии с установленными требованиями, полному и логичному изложению материала, юридически грамотному составлению документа, отсутствию стилистических и грамматических ошибок); профессиональной компетентности (знанию законодательства и иных нормативных правовых актов, широте профессионального кругозора, умению работать с документами).

Минимальный размер денежного содержания составляет 33068,00 руб/мес.