Ответ на критическую статью в газете «Дыхание Земли» от 14.09.2011 г. - «Позитив по-ульяновски»

Критическое содержание статьи «Позитив по-ульяновски» газеты «Дыхание Земли» от 14.09.2011 года рассмотрено в мэрии города Ульяновска.

Одной из причин серьезных проблем с пассажирским автомобильным транспортом в городе является не достаточное количество муниципальных автобусов. С 2010 года мэрией принимаются меры по решению данного вопроса.

В текущем году  мэрией приобретено 46 автобусов средней и большой вместимости марки «ЛИАЗ» и «BAW-street». В настоящее время вышеуказанные автобусы работают на маршрутах №7 «ул.Архитектора Шодэ – УАЗ»,  №39 «ул.Шолмова – Центробанк», №17 «пос.Дачный - УАЗ», №30 «пр-т Врача Сурова – Центробанк» (общее количество - 26 единиц), по оставшимся 20 автобусом  в предприятие ведется работа по подбору водительского состава.

С целью решения данного вопроса ОАО «ПАТП-1» организована обширная рекламная деятельность по набору водителей, а именно:

-  размещены объявления о наборе водительского состава на трех каналах телевидения - ТПТ, СТС, «Репортер» - с четырёх разовым выходом в день (пятница, суббота, воскресенье);

- размещены объявления в газетах «Бюро вакансий», «Все для Вас», «Работа для Вас», «Из рук в руки»;

- размещены объявления на сайте предприятия и в автобусах предприятия;

- задействованы два кадровых агентства по подбору водителей.

- подготовлены письма на имя глав семи районов Ульяновской области и в Центры занятости этих же районов (Ульяновский, Майнский, Барышский, Тереньгульский, Кузоватовский, Сенгилеевский, Чердаклинский районы) с просьбой о помощи в подборе необходимых сотрудников. Для сотрудников из этих районов предприятие готово предоставить общежитие для проживания на период работы.

- подбор  специалистов в таком большом количестве является специфичным, с 1 августа 2011 года заключён договор на сумму 140 000 рублей с автошколой «Пилот» на подготовку водителей категории «Д» с последующим трудоустройством на предприятии. Предприятие оплачивает обучение кандидата и по окончании обучения сотрудник обязуется отработать на предприятии не менее двух лет. В настоящее время набрана и приступила к обучению первая группа учащихся (10 человек).

- совместно с центром занятости населения г. Ульяновска и при личном содействии директора Центра занятости населения города Лаптева Н.В., на территории предприятия организованы встречи с гражданами  города, стоящими на учёте в Центре занятости населения, имеющими водительские удостоверения категории «Д» с целью их трудоустройства на предприятии и имеющими водительские удостоверения категории «В, С» - с целью их переобучения на категорию «Д» в автошколе «Пилот» и дальнейшего трудоустройства на предприятии.

В результате принимаемых мер по подбору водительского состава с 01 августа 2011 года по сегодняшний день принято 17 водителей автобусов.  Работа продолжается.   

Со своей стороны, с целью улучшения качества перевозок отделом организации транспортного обслуживания мэрии систематически проводятся контрольные проверки работы общественного транспорта с участием контрольно-надзорных органов, представителей депутатского корпуса, жителей города. Однако факты нарушения расписания, транспортной дисциплины среди водительского состава на регулярных пассажирских перевозках, в том числе в вечернее время, продолжают иметь место. Одной из причин имеющихся недостатков в работе городского пассажирского автотранспорта является отсутствие линейного контроля и диспетчерского управления у перевозчиков.

С целью организации этой работы и реализации соглашения между городом, объединением перевозчиков «Наш город» (Сидоренко В.М.) и другими перевозчиками в соответствии с действующим законодательством Комитетом дорожного хозяйства, благоустройства и транспорта мэрии города ведётся работа по установке на пассажирские автотранспортные средства спутникового навигационного оборудования системы ГЛОНАСС и подключению её к программному обеспечению мэрии.

С целью улучшения качества пассажирских перевозок Главой города Ульяновска утверждена программа по изменению структуры и обновлению подвижного состава на период с 2010 по 2015 годы. В настоящее время в рамках ее реализации на городских маршрутах работает 135 автобусов малой вместимости марки «ФОРД», «Ивеко», «Пежо» которые заменили 80 автобусов особо малой вместимости марки «Газель». Работа в этом направлении продолжается.

 

Председатель Комитета  дорожного хозяйства,
благоустройства и транспорта мэрии города Ульяновска
К.А.Иваненко