Объявление о приёме документов для участия в конкурсе на включение в кадровый резерв на замещение должностей государственной гражданской службы Правительства Ульяновской области
|
Наименование |
Требования к кандидатам |
|
Главная группа должностей |
1. Гражданство Российской Федерации 2. Достижение возраста 18 лет 3. Владение государственным языком Российской Федерации 4. Уровень образования: Наличие высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры (за исключением случая получения высшего профессионального образования до 29.08.1996). Наличие не менее двух лет стажа гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.
Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трёх лет со дня выдачи диплома – не менее одного года стажа гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки.
5. Знания и умения: Наличие базовых знаний: Государственного языка Российской Федерации (русского языка).Основ Конституции Российской Федерации, законодательства о гражданской службе, законодательства о противодействии коррупции. В области информационно-коммуникационных технологий: основ информационной безопасности и защиты информации, включая: порядок работы со служебной информацией, служебной информацией ограниченного распространения, информацией с ограничительной пометкой «для служебного пользования» и сведениями, составляющими государственную тайну; меры по обеспечению безопасности информации при использовании общесистемного и прикладного программного обеспечения, требования к надёжности паролей; порядок работы со служебной почтой, а также правила использования личной электронной почты, служб мгновенных сообщений и социальных сетей, в том числе в части наличия дополнительных рисков и угроз, возникающих при использовании личных учётных записей на служебных средствах вычислительной техники (компьютерах); основные признаки электронных сообщений, содержащих вредоносные вложения или ссылки на вредоносные сайты в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», включая фишинговые письма и спам-рассылки, умение корректно и своевременно реагировать на получение таких электронных сообщений; требования по обеспечению безопасности информации при использовании удалённого доступа к информационным ресурсам государственного органа с помощью информационно-телекоммуникационных сетей общего пользования (включая информационно-телекоммуникационную сеть «Интернет»), в том числе с использованием мобильных устройств; правила и ограничения подключения внешних устройств (флеш-накопителей, внешних жёстких дисков), в особенности оборудованных приём-но-передающей аппаратурой (мобильных телефонов, планшетов, модемов), к служебным средствам вычислительной техники (компьютерам); основных положений законодательства о персональных данных, включая: понятие персональных данных, принципы и условия их обработки; меры по обеспечению безопасности персональных данных при их обработке в информационных системах; общих принципов функционирования системы электронного документооборота, включая перечень обязательных сведений о документах, используемых в целях учёта и поиска документов в системах электронного документооборота; основных положений законодательства об электронной подписи, включая: понятие и виды электронных подписей; условия признания электронных документов, подписанных электронной подписью, равнозначными документами на бумажном носителе, подписанными собственноручной подписью. Основ делопроизводства и документооборота. Наличие профессиональных знаний: В сфере законодательства Российской Федерации: Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях; Федеральный закон от 21.12.2021 № 414-ФЗ «Об общих принципах организации публичной власти в субъектах Российской Федерации» (в части структуры законодательных (представительных) и исполнительных органов субъекта Российской Федерации); Федеральный закон от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»; Федеральный закон от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации» (в части структуры органов местного самоуправления); Федеральный закон от 27.07.2006 № 152-ФЗ «О персональных данных»; Федеральный закон от 09.02.2009 № 8-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления» (далее – Федеральный закон «Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления»; Федеральный закон от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»; Федеральный закон от 27.05.2003 № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»; Федеральный закон от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации» (далее – Федеральный закон «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»); Федеральный закон от 27.07.2006 № 149-ФЗ «Об информации, информационных технологиях и защите информации»; Федеральный закон от 22.10.2004 № 125-ФЗ «Об архивном деле в Российской Федерации»; Федеральный закон от 06.04.2011 № 63-ФЗ «Об электронной подписи»; Указ Президента Российской Федерации от 09.03.2004 № 314 «О системе и структуре федеральных органов исполнительной власти»; Указ Президента Российской Федерации от 15.05.2018 № 215 «О структуре федеральных органов исполнительной власти»; Указ Президента Российской Федерации от 22.06.2016 № 293 «Вопросы Федерального архивного агентства»; Указ Президента Российской Федерации от 17.04.2017 № 171 «О мониторинге и анализе результатов рассмотрения обращений граждан и организаций»; приказ Минкультуры России от 31.03.2015 № 526 «Об утверждении правил организации хранения, комплектования, учёта и использования документов Архивного фонда Российской Федерации и других архивных документов в органах государственной власти, органах местного самоуправления и организациях»; приказ Росархива от 22.05.2019 № 71 «Об утверждении Правил делопроизводства в государственных органах, органах местного самоуправления». Иные профессиональные знания: знание Устава Ульяновской области, законов Ульяновской области, договоров и соглашений Ульяновской области, иных нормативных правовых актов Ульяновской области, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению служебных обязанностей, указанных в должностном регламенте; знание структуры и полномочий исполнительных органов Ульяновской области и органов местного самоуправления муниципальных образований Ульяновской области; знание понятия, процедуры рассмотрения обращений граждан и организаций; знание служебного распорядка Правительства Ульяновской области; знание форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления; знание порядка работы со служебной информацией; знание теории и практики архивного дела и делопроизводства; знание основ документационного обеспечения управления; знание правил делового этикета. Наличие функциональных знаний: знание порядка подготовки личных приёмов граждан, в том числе с применением видео- и аудиосредств связи; знание порядка взаимодействия с гражданами по выявлению проблемных вопросов; знание порядка взаимодействия с должностными лицами исполнительных органов Ульяновской области и органов местного самоуправления Ульяновской области по подготовке личных приёмов граждан; знание системы взаимодействия в рамках внутриведомственного и межведомственного электронного документооборота; знание процедуры анализа и обобщения информации; знание порядка подготовки статистических и информационных отчётов, обзоров по обращениям граждан и организаций; знание основ урегулирования конфликтных ситуаций; знание состава управленческих документов, общих требований Наличие базовых умений: умение мыслить системно (стратегически); умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата; коммуникативные умения; умение управлять изменениями; умения в области информационно-коммуникационных технологий: умение оперативно осуществлять поиск необходимой информации, в том числе с использованием информационно-телекоммуникационной сети «Интернет»; умение работать со справочными нормативно-правовыми базами, а также государственной системой правовой информации «Официальный интернет-портал правовой информации» (pravo.gov.ru); умение создавать и получать электронные сообщения с помощью служебной электронной почты или иных ведомственных систем обмена электронными сообщениями, включая работу с вложениями; умение работать с текстовыми документами, электронными таблицами и презентациями, включая их создание, редактирование и форматирование, сохранение и печать; умение работать с общими сетевыми ресурсами (сетевыми дисками, папками); управленческие умения: умение эффективно планировать, организовывать работу департамента и контролировать её выполнение; умение оперативно принимать и реализовывать управленческие решения; умение вести деловые переговоры с представителями органов государственной власти, органов местного самоуправления, организаций. Наличие профессиональных умений: умение планировать работу, контролировать, анализировать и прогнозировать последствия, реализуемых управленческих и иных решений, осуществлять продуктивную деятельность в напряжённых условиях; умение стимулировать достижение результатов; умение выступать публично; умение владеть официально-деловым стилем современного русского литературного языка; умение владеть конструктивной критикой с учётом мнения руководителей, коллег; умение разрабатывать методические рекомендации по вопросам организации работы с обращениями граждан и организаций; умение владеть навыками использования современных компьютерных технологий. Наличие функциональных умений: умение работать в единой системе электронного документооборота Правительства Ульяновской области и исполнительных органов Ульяновской области «Company Media» (модуль «Обращения граждан») (далее - ЕСЭД); умение организовывать личные приёмы граждан, в том числе с применением видео- и аудиосредств связи; знание порядка взаимодействия с гражданами по выявлению проблемных вопросов; умение анализировать и обобщать информацию; умение взаимодействовать с гражданами по выявлению проблемных вопросов; умение урегулировать конфликтные ситуации; умение готовить статистические и информационные отчёты, обзоры по обращениям граждан и организаций. 6. Должностные обязанности: принимать участие в управлении деятельностью департамента; выполнять поручения начальника управления, заместителя начальника управления – начальника департамента в соответствии со своей компетенцией; планировать работу в соответствии с задачами, поставленными начальником управления, заместителем начальника управления – начальником департамента; обеспечивать подготовку личных приёмов граждан, проводимых по поручению Президента Российской Федерации должностными лицами Администрации Президента Российской Федерации в режиме видео-конференц-связи (далее - видеоприём); обеспечивать подготовку личных приёмов граждан Губернатором Ульяновской области; осуществлять регистрацию и постановку на контроль обращений с личных приёмов граждан Губернатором Ульяновской области, а также поручений с видеоприёмов в ЕСЭД; осуществлять аудит исполнения поручений Губернатора Ульяновской области в сфере работы с обращениями граждан и организаций, в том числе с выездом на место или по телефонной связи с заявителем; обеспечивать снятие с контроля обращений с личных приёмов граждан Губернатором Ульяновской области, а также поручений с видеоприёмов в ЕСЭД; обеспечивать подготовку информационно-справочных материалов (к мероприятиям в сфере работы с обращениями граждан и организаций, по запросу) по обращениям граждан и организаций для Губернатора Ульяновской области, руководителя администрации Губернатора Ульяновской области, начальника управления, заместителя начальника управления – начальника департамента; проводить личный приём граждан в приёмной Губернатора и Правительства Ульяновской области в соответствии с графиком; осуществлять взаимодействие с подразделениями, образуемыми в Правительстве Ульяновской области, исполнительными органами Ульяновской области, органами местного самоуправления муниципальных образований Ульяновской области при подготовке личных приёмов граждан, проведении аудита исполнения поручений Губернатора Ульяновской области; обеспечивать согласование информаций по итогам выполнения поручений Президента Российской Федерации, Председателя Правительства Российской Федерации, председателей палат Федерального Собрания Российской Федерации, Руководителя Администрации Президента Российской Федерации, заместителей Председателя Правительства Российской Федерации, депутатов Государственной Думы Федерального Собрания Российской Федерации, сенаторов Российской Федерации, Уполномоченного по правам человека Российской Федерации и иных государственных органов Российской Федерации или должностных лиц указанных государственных органов Российской Федерации о результатах рассмотрения обращений за подписью Губернатора Ульяновской области, Председателя Правительства Ульяновской области, или лиц, исполняющих их обязанности; участвовать в подготовке материалов к социально значимым мероприятиям, организацию которых осуществляет департамент: совещания, семинары и др.; принимать участие в подготовке мероприятий с личным участием Губернатора Ульяновской области: совещаний, выездных мероприятий и др.; планировать и организовывать самообразование и повышение профессиональной компетенции; принимать участие в информационно-справочной работе с исполнителями по телефону; осуществлять наставничество в соответствии с решением представителя нанимателя; соблюдать нормы Кодекса профессиональной этики работников Правительства Ульяновской области и возглавляемых им исполнительных органов Ульяновской области. 7. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности оцениваются по следующим показателям: соответствие требованиям, предъявляемым к должности; владение современными профессиональными технологиями; своевременность выполнения поставленных задач; соответствие подготовленных документов предъявляемым требованиям; соблюдение трудовой дисциплины. Минимальный размер денежного содержания составляет 43581,60 руб/мес. |
|
Главная группа должностей |
1. Гражданство Российской Федерации 2. Достижение возраста 18 лет 3. Владение государственным языком Российской Федерации 4. Уровень образования: Наличие высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры (за исключением случая получения высшего профессионального образования до 29.08.1996). Наличие не менее двух лет стажа гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.
Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трёх лет со дня выдачи диплома – не менее одного года стажа гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки.
5. Знания и умения: Наличие базовых знаний: Государственного языка Российской Федерации (русского языка). Основ Конституции Российской Федерации, законодательства о гражданской службе, законодательства о противодействии коррупции. В области информационно-коммуникационных технологий: основ информационной безопасности и защиты информации, включая: порядок работы со служебной информацией, служебной информацией ограниченного распространения, информацией с ограничительной пометкой «для служебного пользования» и сведениями, составляющими государственную тайну; меры по обеспечению безопасности информации при использовании Наличие профессиональных знаний: В сфере законодательства Российской Федерации: Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях; Федеральный закон от 21.12.2021 № 414-ФЗ «Об общих принципах организации публичной власти в субъектах Российской Федерации» (в части структуры законодательных (представительных) и исполнительных органов субъекта Российской Федерации); Федеральный закон от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»; Федеральный закон от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации» (в части структуры органов местного самоуправления); Федеральный закон от 27.07.2006 № 152-ФЗ «О персональных данных»; Федеральный закон от 09.02.2009 № 8-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления»; Федеральный закон от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»; Федеральный закон от 27.05.2003 № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»; Федеральный закон от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»; Федеральный закон от 27.07.2006 № 149-ФЗ «Об информации, информационных технологиях и защите информации»; Федеральный закон от 22.10.2004 № 125-ФЗ «Об архивном деле в Российской Федерации»; Федеральный закон от 06.04.2011 № 63-ФЗ «Об электронной подписи»; Указ Президента Российской Федерации от 09.03.2004 № 314 «О системе и структуре федеральных органов исполнительной власти»; Указ Президента Российской Федерации от 15.05.2018 № 215 «О структуре федеральных органов исполнительной власти»; Указ Президента Российской Федерации от 22.06.2016 № 293 «Вопросы Федерального архивного агентства»; Указ Президента Российской Федерации от 17.04.2017 № 171 «О мониторинге и анализе результатов рассмотрения обращений граждан и организаций»; приказ Минкультуры России от 31.03.2015 № 526 «Об утверждении правил организации хранения, комплектования, учёта и использования документов Архивного фонда Российской Федерации и других архивных документов в органах государственной власти, органах местного самоуправления и организациях»; приказ Росархива от 22.05.2019 № 71 «Об утверждении Правил делопроизводства в государственных органах, органах местного самоуправления». Иные профессиональные знания: знание Устава Ульяновской области, законов Ульяновской области, договоров и соглашений Ульяновской области, иных нормативных правовых актов Ульяновской области, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению служебных обязанностей, указанных в должностном регламенте; знание структуры, полномочий исполнительных органов Ульяновской области и органов местного самоуправления муниципальных образований Ульяновской области; знание служебного распорядка Правительства Ульяновской области; знание понятия, процедуры рассмотрения обращений граждан и организаций; знание форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления; знание порядка работы со служебной информацией; знание теории и практики архивного дела и делопроизводства; знание основ документационного обеспечения управления; знание правил делового этикета. Наличие функциональных знаний: знание порядка разработки, рассмотрения и согласования проектов нормативных правовых актов и других документов в сфере работы с обращениями граждан и организаций; знание системы взаимодействия в рамках внутриведомственного и межведомственного электронного документооборота; знание процедуры анализа и обобщения информации; знание порядка подготовки статистических и информационных отчётов, обзоров по обращениям граждан и организаций; знание порядка взаимодействия с гражданами по выявлению проблемных вопросов; знание основ урегулирования конфликтных ситуаций; знание состава управленческих документов, общих требований к оформлению документов. Наличие базовых умений: умение мыслить системно (стратегически); умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата; коммуникативные умения; умение управлять изменениями; умение в области информационно-коммуникационных технологий: умение оперативно осуществлять поиск необходимой информации, в том числе с использованием информационно-телекоммуникационной сети «Интернет»; умение работать со справочными нормативно-правовыми базами, управленческие умения: умение эффективно планировать, организовывать работу департамента и контролировать её выполнение; умение оперативно принимать и реализовывать управленческие решения; умение вести деловые переговоры с представителями органов государственной власти, органов местного самоуправления, организаций. Наличие профессиональных умений: умение разрабатывать нормативные правовые акты по вопросам работы с обращениями граждан и организаций; умение планировать работу, контролировать, анализировать и прогнозировать последствия, реализуемых управленческих и иных решений, осуществлять продуктивную деятельность в напряжённых условиях, в том числе быстро переключаться с анализа одного материала на анализ другого, не менее важного, материала; умение стимулировать достижение результатов; умение выступать публично; умение владеть официально-деловым стилем современного русского литературного языка с учётом функционально-стилистических особенностей языка нормативных правовых актов; умение владеть конструктивной критикой с учётом мнения руководителей, коллег; умение разрабатывать нормативные правовые акты и методические рекомендации по вопросам организации работы с обращениями граждан и организаций; умение владеть навыками использования современных компьютерных технологий. Наличие функциональных умений: умение разрабатывать, рассматривать и согласовывать проекты нормативных правовых актов и других документов в сфере работы с обращениями граждан и организаций; умение уверенно работать в единой системе электронного документооборота Правительства Ульяновской области и исполнительных органов Ульяновской области «Company Media» (модуль «Обращения граждан»); умение анализировать и обобщать информацию; умение взаимодействовать с гражданами по выявлению проблемных вопросов; умение урегулировать конфликтные ситуации; умение подготавливать статистические и информационные отчёты, обзоры по обращениям граждан и организаций. 6.Должностные обязанности: принимать участие в управлении деятельностью департамента; выполнять поручения начальника управления, заместителя начальника управления – начальника департамента в соответствии со своей компетенцией; планировать работу в соответствии с задачами, поставленными начальником управления, заместителем начальника управления – начальником департамента; обеспечивать разработку нормативных правовых актов, регулирующих работу с обращениями граждан и организаций в Правительстве Ульяновской области; обеспечивать подготовку информационно-справочных материалов (тематических, календарных и других) по обращениям граждан и организаций для Губернатора Ульяновской области, руководителя администрации Губернатора Ульяновской области, начальника управления, заместителя начальника управления – начальника департамента; осуществлять комплексное изучение практики применения Федерального закона от 02.06.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации» и Федерального закона от 09.02.2009 № 8-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления» в исполнительных органах Ульяновской области и органах местного самоуправления муниципальных образований Ульяновской области; обеспечивать подготовку обзоров корреспонденции, поступающей в Правительство Ульяновской области; готовить обобщённые материалы по результатам изучения итогов рассмотрения обращений граждан и организаций в вышестоящие органы власти по запросу; осуществлять аудит исполнения поручений Губернатора Ульяновской области в сфере работы с обращениями граждан и организаций, в том числе с выездом на место; осуществлять контроль за подготовкой материалов к социально значимым мероприятиям, организацию которых осуществляет департамент: совещания, семинары и др.; проводить мониторинг результативности и качества рассмотрения обращений граждан и организаций и определяет перечень проблем и вопросов при проведении контрольных проверок и осуществлении мониторинговых исследований; осуществлять взаимодействие с подразделениями, образуемыми в Правительстве Ульяновской области, исполнительными органами Ульяновской области, органами местного самоуправления муниципальных образований Ульяновской области при подготовке информационно-справочных материалов, проведении аудита исполнения поручений Губернатора Ульяновской области; принимать участие в подготовке мероприятий с личным участием Губернатора Ульяновской области: совещаний, выездных мероприятий и др.; планировать и организовывать самообразование и повышение профессиональной компетенции; принимать участие в информационно-справочной работе с исполнителями по телефону; осуществлять наставничество в соответствии с решением представителя нанимателя; соблюдать нормы Кодекса профессиональной этики работников Правительства Ульяновской области и возглавляемых им исполнительных органов Ульяновской области. 7. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности оцениваются по следующим показателям: соответствие требованиям, предъявляемым к должности; владение современными профессиональными технологиями; своевременность выполнения поставленных задач; соответствие подготовленных документов предъявляемым требованиям; соблюдение трудовой дисциплины. Минимальный размер денежного содержания составляет 43581,60 руб/мес. |
|
Главная группа должностей |
1. Гражданство Российской Федерации 2. Достижение возраста 18 лет 3. Владение государственным языком Российской Федерации 4. Уровень образования: Наличие высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры (за исключением случая получения высшего профессионального образования до 29.08.1996). Наличие не менее двух лет стажа гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.
Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трёх лет со дня выдачи диплома – не менее одного года стажа гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки.
5. Знания и умения: Наличие базовых знаний: Государственного языка Российской Федерации (русского языка). Основ Конституции Российской Федерации, законодательства о гражданской службе, законодательства о противодействии коррупции. В области информационно-коммуникационных технологий: основ информационной безопасности и защиты информации, включая: порядок работы со служебной информацией, служебной информацией ограниченного распространения, информацией с ограничительной пометкой «для служебного пользования» и сведениями, составляющими государственную тайну; меры по обеспечению безопасности информации при использовании общесистемного и прикладного программного обеспечения, требования к надёжности паролей; порядок работы со служебной почтой, а также правила использования личной электронной почты, служб мгновенных сообщений и социальных сетей, в том числе в части наличия дополнительных рисков и угроз, возникающих при использовании личных учётных записей на служебных средствах вычислительной техники (компьютерах); основные признаки электронных сообщений, содержащих вредоносные вложения или ссылки на вредоносные сайты в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», включая фишинговые письма и спам–рассылки, умение корректно и своевременно реагировать на получение таких электронных сообщений; требования по обеспечению безопасности информации при использовании удалённого доступа к информационным ресурсам государственного органа с помощью информационно-телекоммуникационных сетей общего пользования (включая информационно-телекоммуникационную сеть «Интернет»), в том числе с использованием мобильных устройств; правила и ограничения подключения внешних устройств (флеш-накопителей, внешних жёстких дисков), в особенности оборудованных приёмно-передающей аппаратурой (мобильных телефонов, планшетов, к служебным средствам вычислительной техники (компьютерам); основных положений законодательства о персональных данных, включая: понятие персональных данных, принципы и условия их обработки; меры по обеспечению безопасности персональных данных при их обработке в информационных системах; общих принципов функционирования системы электронного документооборота, включая перечень обязательных сведений о документах, используемых в целях учёта и поиска документов в системах электронного документооборота; основных положений законодательства об электронной подписи, включая: понятие и виды электронных подписей; условия признания электронных документов, подписанных электронной подписью, равнозначными документам на бумажном носителе, подписанным собственноручной подписью. Основ делопроизводства и документооборота. Наличие профессиональных знаний: в сфере законодательства Российской Федерации: Бюджетного кодекса Российской Федерации; Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях; Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»; Федерального закона от 06.12.2011 № 402-ФЗ «О бухгалтерском учёте»; Федерального закона от 05.04.2013 № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»; Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»; Федерального закона от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»; постановления Правительства Российской Федерации от 06.02.2020 № 95 «Об утверждении федерального стандарта внутреннего государственного (муниципального) финансового контроля «Принципы контрольной деятельности органов внутреннего государственного (муниципального) финансового контроля»; постановления Правительства Российской Федерации от 06.02.2020 № 100 «Об утверждении федерального стандарта внутреннего государственного (муниципального) финансового контроля «Права и обязанности должностных лиц органов внутреннего государственного (муниципального) финансового контроля и объектов внутреннего государственного (муниципального) финансового контроля (их должностных лиц) при осуществлении внутреннего государственного (муниципального) финансового контроля»; постановления Правительства Российской Федерации от 27.02.2020 № 208 «Об утверждении федерального стандарта внутреннего государственного (муниципального) финансового контроля «Планирование проверок, ревизий и обследований»; постановления Правительства Российской Федерации от 23.07.2020 № 1095 «Об утверждении федерального стандарта внутреннего государственного (муниципального) финансового контроля «Реализация результатов проверок, ревизий и обследований»; постановления Правительства Российской Федерации от 17.08.2020 № 1235 «Об утверждении федерального стандарта внутреннего государственного (муниципального) финансового контроля «Проведение проверок, ревизий и обследований и оформление их результатов»; постановления Правительства Российской Федерации от 17.08.2020 № 1237 «Об утверждении федерального стандарта внутреннего государственного (муниципального) финансового контроля «Правила досудебного обжалования решений и действий (бездействия) органов внутреннего государственного (муниципального) финансового контроля и их должностных лиц»; постановления Правительства Российской Федерации от 27.01.2022 № 60 «О мерах по информационному обеспечению контрактной системы в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд, по организации в ней документооборота, о внесении изменений в некоторые акты Правительства Российской Федерации и признании утратившими силу актов и отдельных положений актов Правительства Российской Федерации»; приказа Министерства финансов Российской Федерации от 30.12.2020 № 340н «Об утверждении форм документов, оформляемых органами внутреннего государственного (муниципального) финансового контроля»; федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению должностных обязанностей, указанных в должностном регламенте. Иные профессиональные знания: Устава Ульяновской области; Закона Ульяновской области от 29.09.2015 № 120-ЗО «О государственной гражданской службе Ульяновской области»; Закона Ульяновской области от 02.10.2012 № 123-ЗО «Об особенностях бюджетного процесса в Ульяновской области»; Закона Ульяновской области от 20.07.2012 № 89-ЗО «О противодействии коррупции в Ульяновской области»; Закона Ульяновской области от 01.04.2015 № 26-ЗО «О перечне должностных лиц исполнительных органов Ульяновской области, уполномоченных составлять протоколы об отдельных административных правонарушениях, предусмотренных Кодексом Российской Федерации об административных правонарушениях, при осуществлении регионального государственного контроля (надзора), государственного финансового контроля, а также переданных им полномочий в области федерального государственного контроля (надзора)»; указа Губернатора Ульяновской области от 28.12.2022 № 175 «О системе и структуре исполнительных органов Ульяновской области»; распоряжения Губернатора Ульяновской области от 21.10.2022 № 1093-р «Об утверждении Положения о контрольном управлении администрации Губернатора Ульяновской области и признании утратившими силу отдельных распоряжений Губернатора Ульяновской области»; распоряжения Губернатора Ульяновской области от 29.03.2023 № 217-р «О некоторых мерах по обеспечению неотвратимости наказания за совершение отдельных нарушений законодательства»; иных нормативных правовых актов, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению должностных обязанностей, указанных в должностном регламенте; понятия «контроль в финансово-бюджетной сфере»; порядка осуществления контроля в финансово-бюджетной сфере; порядка планирования, назначения и проведения контрольных мероприятий; порядка подготовки и оформления отчётности по результатам проведения контрольных мероприятий; структуры и полномочий органов государственной власти Ульяновской области и органов местного самоуправления муниципальных образований Ульяновской области; Служебного распорядка Правительства Ульяновской области; правил делового этикета. Наличие функциональных знаний: принципов, методов, технологий и механизмов осуществления контроля (надзора); видов, назначений и технологий организации проверочных процедур; процедуры организации проверки: порядок, этапы, инструменты проведения; мер, принимаемых по результатам проверок; порядка рассмотрения обращений граждан и организаций и подготовки ответов, а также иной информации, поступившей в контрольно-надзорный орган; оснований проведения и особенности внеплановых проверок; процедуры общественного обсуждения закупок; правил нормирования в сфере закупок; порядка определения начальной (максимальной) цены контракта, цены контракта, заключаемого с единственным поставщиком (подрядчиком, исполнителем), начальной суммы цен единиц товара, работы, услуги; этапов и порядка исполнения, изменения контракта; мер ответственности и совершение иных действий заказчика в случае нарушения поставщиком (подрядчиком, исполнителем) условий контракта; ответственности за нарушение законодательства о контрактной системе в сфере закупок; информационно-аналитических систем, обеспечивающих сбор, обработку, хранение и анализ данных. Наличие базовых умений: умения мыслить системно (стратегически); умения планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата; коммуникативных умений; умения управлять изменениями; умений в области информационно-коммуникационных технологий: умения оперативно осуществлять поиск необходимой информации, в том числе с использованием информационно-телекоммуникационной сети «Интернет»; умения работать со справочными нормативно-правовыми базами, а также государственной системой правовой информации «Официальный интернет-портал правовой информации» (pravo.gov.ru); умения создавать и получать электронные сообщения с помощью служебной электронной почты или иных ведомственных систем обмена электронными сообщениями, включая работу с вложениями; умения работать с текстовыми документами, электронными таблицами и презентациями, включая их создание, редактирование и форматирование, сохранение и печать; умения работать с общими сетевыми ресурсами (сетевыми дисками, папками). Наличие профессиональных умений: работы с государственными информационными системами в сфере государственного финансового контроля, федеральным порталом проектов нормативных правовых актов; анализа и оценки нарушений, выявленных по результатам контрольных мероприятий; анализа и оценки рисков, возникающих при осуществлении расходов бюджетных средств, выявленных в ходе проведения контрольных мероприятий; осуществления анализа, подготовки, обработки и качественного использования документов, касающихся контрольно-ревизионной деятельности; взаимодействия с другими государственными органами, а также органами местного самоуправления муниципальных образований Ульяновской области, иными органами и организациями; работы на официальном сайте единой информационной системы в сфере закупок (далее – ЕИС) в части размещения результатов контрольных мероприятий, а также для получения информации, касающейся планирования закупок товаров, работ, услуг и особенностей исполнения контрактов; продуктивной деятельности в напряжённых условиях, в том числе быстрого переключения с анализа одного материала на анализ другого, не менее важного, материала; оперативного принятия и реализации управленческих и иных решений; ведения деловых переговоров; планирования работы; опыта работы с обращениями граждан и организаций; систематического повышения уровня профессиональных знаний и навыков; пользования современной компьютерной и организационной техникой и соответствующими программными продуктами; своевременного выявления и разрешения проблемных ситуаций, приводящих к конфликту интересов. Наличие функциональных умений: формирования проекта плана контрольных мероприятий; организации и проведения плановых и внеплановых контрольных мероприятий; проведения встречной проверки в рамках контрольного мероприятия; организация и осуществления контроля за исполнением предписаний, представлений и других распорядительных документов; рассмотрение жалоб, обращений и подготовка ответов по ним. 6. Должностные обязанности: своевременно и качественно исполнять поручения начальника Управления, начальника департамента, данные в пределах их полномочий; добросовестно исполнять должностные обязанности в соответствии с настоящим должностным регламентом на высоком профессиональном уровне в целях обеспечения эффективной работы Управления; сообщать представителю нанимателя о личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая может привести к конфликту интересов, принимать меры по предотвращению такого конфликта; осуществлять контроль в сфере закупок, в рамках полномочий, предусмотренных частью 8 статьи 99 Федерального закона от 05.04.2013 № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд» (далее – Закон о контрактной системе); участвовать в составлении плана работы департамента, проекта плана контрольных мероприятий с применением риск-ориентированного подхода, выражающегося в необходимости проведения контрольного мероприятия в очередном финансовом году на основании идентификации принадлежности объекта контроля и (или) направления его финансово-хозяйственной деятельности; участвовать в составлении проектов распоряжений Губернатора Ульяновской области по тематическим проверкам, осуществлять контроль за их выполнением; осуществлять предварительную подготовку к проведению контрольных мероприятий, предусмотренных Законом о контрактной системе, анализировать материалы и информацию в отношении объектов контрольных мероприятий; проводить (организовывать) контрольные мероприятия по соблюдению законодательства о контрактной системе, бюджетного законодательства Российской Федерации и иных нормативных правовых актов, законности составления и исполнения областного бюджета в отношении расходов, связанных с осуществлением закупок для обеспечения нужд Ульяновской области; возглавлять работу контрольной группы, осуществляющей контрольное мероприятие, распределять вопросы проверки между членами контрольной группы; соблюдать права и законные интересы объектов контроля, в отношении которых проводятся контрольные мероприятия; не совершать действий, направленных на воспрепятствование осуществлению деятельности объекта контроля при проведении контрольного мероприятия; обеспечивать полноту материала и качественное оформление в установленные сроки актов контрольных мероприятий и справок по тематическим контрольным мероприятиям; готовить предложения о реализации материалов проверки, представления, предписания об устранении выявленных нарушений по результатам контрольных мероприятий, контролировать их выполнение; осуществлять размещение в ЕИС информации и документов, подлежащих размещению в соответствии с законодательством о контрактной системе; участвовать в рассмотрении обращений, материалов, документов, контрольных поручений по вопросам, входящим в компетенцию департамента; направлять в правоохранительные органы информацию о выявлении факта совершения действия (бездействия), содержащего признаки состава преступления, и (или) документы и иные материалы, подтверждающие такой факт; осуществлять делопроизводство, соблюдать сохранность документов в соответствии с нормативными правовыми актами Управления; участвовать в координации деятельности департамента, планировании работы департамента, подготовке отчётов о работе департамента; в пределах своей компетенции участвовать в совещаниях, проводимых в департаменте, а также, по поручениям начальника департамента, в совещаниях и работе координационных и совещательных органов, образованных в органах государственной власти Ульяновской области; регулярно изучать законодательство Российской Федерации и Ульяновской области, другие нормативные документы по вопросам профессиональной деятельности, поддерживать уровень квалификации, достаточный для исполнения своих должностных обязанностей; планировать и организовывать самообразование и повышение профессиональной компетенции; выполнять иные функции, вытекающие из поставленных департаменту задач; осуществлять наставничество в соответствии с решением представителя нанимателя; соблюдать нормы Кодекса профессиональной этики работников Правительства Ульяновской области и возглавляемых им исполнительных органов Ульяновской области. 7. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности оцениваются по следующим показателям: соответствие требованиям, предъявляемым к должности; владение современными профессиональными технологиями; своевременность выполнения поставленных задач; соответствие подготовленных документов предъявляемым требованиям; соблюдение трудовой дисциплины.
Минимальный размер денежного содержания составляет 36683,50 руб/мес. |
Условия прохождения гражданской службы:
Гражданский служащий осуществляет профессиональную служебную деятельность в соответствии со статьями 14, 15, 17, 18 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации. Гражданскому служащему обеспечиваются безопасные условия прохождения гражданской службы, надлежащие организационно-технические условия, необходимые для исполнения должностных обязанностей: оборудование служебного места средствами связи, оргтехникой, доступ к информационным системам, обеспечение канцелярскими принадлежностями. Время начала ежедневной службы–09.00, окончания службы –18.00. Перерыв для отдыха и питания с 13.00–до 14.00.
Место и порядок проведения конкурса:
Конкурс проводится по адресу: г. Ульяновск, Соборная Площадь, д. 1. Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов к вакантной должности гражданской службы, их соответствия квалификационным требованиям к этой вакантной должности. Конкурс включает в себя тестирование, ситуационное – интервью, собеседование, психодиагностическое исследование.
1) Тестирование на знание:
- конкретной профессиональной области
- основ законодательства Российской Федерации и Ульяновской области
- делопроизводства
- компьютерной грамотности
- русского языка и литературы
- истории и краеведения
- антикоррупции
Содержательная часть тестов состоит из 10-30 вопросов по каждому направлению. Из 3 представленных вариантов ответов необходимо выбрать только один правильный. Для заполнения тестов отводиться определённое время – 15 минут (по каждому направлению). Предварительный квалификационный тест вне рамок конкурса для самостоятельной оценки и выявления своего профессионального уровня можно пройти на официальном сайте https://gossluzhba.gov.ru/ (Тест для самопроверки).
2) Собеседование с членами Конкурсной комиссии, которое заключается в процедуре устных вопросов и ответов, касающихся мотивов служебной деятельности, профессиональных знаний и навыков, планов их совершенствования и т.п.
3) Психодиагностическое исследование заключается в оценке личностно-профессиональных и психологических особенностей, способных повлиять на эффективное выполнение профессиональной деятельности.
4) Ситуационное-интервью, которое заключается в определении уровня выраженности у кандидата каждой из профессиональных компетенций, содержащихся в профиле компетенций соответствующей группе должностей.
Порядок выставления итогового балла за выполнение конкурсных процедур:
- тестирование (максимальный балл – 5 баллов): вопросы на базовые знания и профессионально-функциональные знания;
- ситуационное интервью (максимальный балл – 4 балла);
- личностно-профессиональная диагностика (максимальный балл – 85 баллов);
- индивидуальное собеседование конкурсной комиссии с кандидатом (максимальный балл – 4 балла).
Итоговый балл кандидата определяется как сумма среднего арифметического баллов, выставленных членами конкурсной комиссии в ходе ситуационного интервью и индивидуального собеседования, и баллов, набранных по результатам тестирования.
Рейтинг кандидатов формируется в зависимости от набранных ими итоговых баллов в порядке убывания.
Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к резервируемой группе должностей государственной гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации для поступления на государственную гражданскую службу и ее прохождения.
Гражданин РФ, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет:
1. личное заявление;
2. заполненную в электронном виде и подписанную анкету, с приложением фотографии;
3. копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
4. документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
- копию трудовой книжки, верность которой засвидетельствована нотариусом или иным должностным лицом, имеющим право совершать нотариальные действия, либо заверенную кадровой службой по месту службы (работы), и (или) сведения о трудовой деятельности, сформированные в соответствии с трудовым законодательством
в электронном виде, на бумажном носителе либо в форме электронного документа
(за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) либо иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина;
- копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, верность которых засвидетельствована нотариусом или иным должностным лицом, имеющим право совершать нотариальные действия, либо заверенные кадровой службой по месту службы (работы);
5. документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению:
- заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению (форма N 001-ГС/у);
6. копии документов воинского учёта - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;
7. копия СНИЛС;
8. копия ИНН;
9. Форму представления сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети “Интернет”, на которых государственным гражданским служащим или муниципальным служащим, гражданином Российской Федерации, претендующим на замещение должности государственной гражданской службы Российской Федерации или муниципальной службы, размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать;
10. Согласие на обработку персональных данных.
11. Согласие на обработку персональных данных, разрешенных субъектом персональных данных для распространения.
Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в государственном органе, в котором он замещает должность гражданской службы, подает заявление на имя представителя нанимателя.
Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в ином государственном органе, представляет заявление на имя представителя нанимателя и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету с приложением фотографии.
Приём документов осуществляется в течение 21 дня со дня объявления конкурса (по 24.10.2024) по адресу: 432063, г. Ульяновск, площадь Соборная, д.1, каб. 205, ежедневно, кроме выходных (субботы, воскресенья) и праздничных дней, с 11.00 до 13.00. Ориентировочная дата проведения 2 этапа конкурса – 18.11.2024-22.11.2024.
Бланки документов размещены на сайте Управления по вопросам государственной службы и кадров администрации Губернатора Ульяновской области: (http://www.kadr.ulgov.ru/uprkadrrezerv/249/250.html).
Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.
Достоверность сведений, представленных гражданином на имя представителя нанимателя, подлежит проверке. Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приёме. Документы претендентов на замещение вакантной должности государственной гражданской службы, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трёх лет со дня завершения конкурса, после чего подлежат уничтожению.
Более подробную информацию можно получить по телефону: (8422), 58-92-31, 58-92-27, (с 1100 – до 1300), т/ф. (8422) 41-27-15, на сайте: www.kadr.ulgov.ru.


