Объявление о приёме с 04.08.2020 по 24.08.2020 документов для участия в конкурсе на включение в кадровый резерв на замещение должностей государственной гражданской службы Министерства энергетики, жилищно-коммунального комплекса и городской среды Ульяновской области

 

Наименование
должности

Требования к кандидатам 

Консультант департамента городской среды

– 1 ед.

1.Гражданство Российской Федерации.

2. Достижение возраста 18 лет.

3.Владение государственным языком Российской Федерации.

4. Уровень образования: наличие высшего образования, без предъявления требований к стажу.

 

5. Знания и умения: 

Наличие базовых знаний:

государственного языка Российской Федерации (русского языка);

основ Конституции Российской Федерации, законодательства о гражданской службе, законодательства о противодействии коррупции;

в области информационно-коммуникационных технологий.

Наличие базовых умений:

в области информационно-коммуникационных технологий;

необходимых для эффективного и результативного исполнения должностных обязанностей (мыслить системно, планировать и рационально использовать служебное время, достигать результата, коммуницировать, работать в стрессовых условиях, совершенствовать свой профессиональный уровень).

Наличие профессиональных знаний:

Градостроительного кодекса Российской Федерации;

Жилищного кодекса Российской Федерации;

Градостроительного устава Ульяновской области;

Приказа Минстроя России от 06.04.2017 № 691/пр «Об утверждении методических рекомендаций по подготовке государственных программ субъектов Российской Федерации и муниципальных программ формирования современной городской среды в рамках реализации приоритетного проекта «Формирование комфортной городской среды» на 2018 - 2022 годы»;

Постановления Правительства Российской Федерации от 10.02.2017 № 169 «Об утверждении Правил предоставления и распределения субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на поддержку государственных программ субъектов Российской Федерации и муниципальных программ формирования современной городской среды;

нормативных правовых актов в области жилищно-коммунального хозяйства;

Государственной программы Ульяновской области «Формирование комфортной городской среды в Ульяновской области» на 2018 - 2022 годы», утверждённой постановлением Правительства Ульяновской области от 31.08.2017 № 19/429-П;

передового опыта субъектов Российской Федерации и зарубежных стран в сфере развития комфортной среды;

Наличие профессиональных умений:

разработка проектов нормативных правовых актов Ульяновской области; взаимодействие с предприятиями и организациями;

представление соответствующих видов отчётности в соответствии с законодательством Российской Федерации и нормативными правовыми актами Ульяновской области;

обобщение и анализ статистических данных и других информационных материалов;

работа с обращениями граждан и юридических лиц;

работа с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет;

работа в операционной системе; управление электронной почтой; работы в текстовом редакторе; работы с электронными таблицами; подготовки презентаций; использования графических объектов в электронных документах; работы с базами данных.

участие в публичных мероприятиях;

подготовка методических рекомендаций, разъяснений;

подготовка аналитических, информационных и других материалов.

Гражданский служащий, замещающий должность консультанта, должен обладать следующими функциональными знаниями:

понятие объекта ЖКХ;

процедура оценки состояния объектов ЖКХ;

принципы, методы, технологии и механизмы осуществления контроля (надзора);

виды, назначение и технологии организации проверочных процедур;

институт предварительной проверки жалобы и иной информации, поступившей в контрольно-надзорный орган;

процедура организации проверки: порядок, этапы, инструменты проведения;

ограничения при проведении проверочных процедур;

меры, принимаемые по результатам проверки;

плановые (рейдовые) осмотры;

подготовка методических рекомендаций, разъяснений;

подготовка аналитических, информационных и других материалов;

формирование и ведение реестров, регистров, перечней, каталогов, лицевых счетов для обеспечения контрольно-надзорных полномочий;

основные модели связей с общественностью;

особенности связей с общественностью в государственных органах;

классификация моделей государственной политики;

порядок утверждения правил и организации благоустройства;

меры ответственности за нарушение правил благоустройства;

требования охраны окружающей среды при строительстве и реконструкции объектов капитального строительства.

Гражданский служащий, замещающий должность консультанта, должен обладать следующими функциональными умениями:

подготовка методических рекомендаций, разъяснений;

подготовка аналитических, информационных и других материалов;

организация и проведение мониторинга применения законодательства.

организация брифингов, пресс-конференций, интервью и иных мероприятий с участием средств массовой информации, развитие и наполнение официальных интернет-сайтов государственных органов и представительств в социальных сетях и блогах;

организация и ведение конференций, симпозиумов, семинаров, деловых встреч;

организационно-протокольное обеспечение переговоров с представителями иностранных государств, компаний и международных организаций;

ведение переговоров и переписки с зарубежными партнёрами.

 

6.Должностные обязанности: 

Участвует в подготовке региональных (муниципальных) программ по благоустройству;

Готовит аналитические, информационные и другие материалы.

Осуществляет взаимодействие с соответствующими исполнительными органами государственной власти Ульяновской области по вопросам развития жилищно-коммунального комплекса и городской среды Ульяновской области в части благоустройства и текущего содержания территорий.

Проводит информационно - разъяснительную работу среди граждан, бизнеса в целях популяризации и вовлечения их в реализацию проектов по благоустройству.

Осуществляет информационное обеспечение органов государственной власти Ульяновской области по вопросам благоустройства и городской среды.

Рассматривает предложения предприятий и организаций, направленных на повышение уровня благоустройства территорий.

Представляет соответствующие виды отчётности в соответствии с законодательством Российской Федерации и нормативными правовыми актами Ульяновской области.

Проводит работу по оказанию консультационной и методической помощи исполнительным органам государственной власти Ульяновской области, органам местного самоуправления муниципальных образований Ульяновской области по вопросам развития жилищно-коммунального комплекса Ульяновской области в части благоустройства и городской среды.

Проводит подготовку заключений, аналитических, справочных и информационных материалов по вопросам, относящимся к ведению управления.

Рассматривает письма, жалобы, заявления и обращения области в части благоустройства, городской среды и текущего содержания территорий, принимает по ним необходимые решения в пределах своей компетенции.

Принимает участие в подготовке и проведении мероприятий с личным участием Губернатора Ульяновской области: совещаниям, объездам.

Создаёт условия для повышения качества комфортной городской среды на всей территории Ульяновской области путём реализации ежегодного комплекса первоочередных мероприятий по благоустройству в населённых пунктах Ульяновской области.

Формирует отчётность в модуле «Формирование комфортной городской среды» в государственной информационной системе жилищно-коммунального хозяйства (ГИС ЖКХ).

Выполняет служебные поручения директора департамента.

Осуществляет наставничество в соответствии с решением директора департамента.

Осуществляет иные обязанности в пределах своей компетенции.

Не допускает нецелевое и (или) неправомерное и (или) неэффективное использование средств областного бюджета и государственного имущества.

Неукоснительно соблюдает нормы Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Закона Ульяновской области от 20.07.2012 № 89-3О «О противодействии коррупции в Ульяновской области», проводит анализ сведений о доходах, расходах и обязательствах имущественного характера государственных гражданских служащих департамента.

Уведомляет о фактах обращения в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений.

Соблюдает нормы Кодекса профессиональной этики сотрудников Правительства Ульяновской области и исполнительных органов государственной власти Ульяновской области и Стандарта ведения телефонных переговоров.

Осуществляет наставничество в соответствии с решением представителя нанимателя.

Исполняет обязанности ведущего консультанта департамента в случае его отсутствия.

 

7.Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности:

соответствие требованиям, предъявляемым к должности,

владение современными профессиональными технологиями,

своевременность выполнения поставленных задач,

соответствие подготовленных документов предъявляемым требованиям,

соблюдение трудовой дисциплины. 

 

Условия прохождения гражданской службы:

Гражданский служащий осуществляет профессиональную служебную деятельность в соответствии со статьями 14, 15, 17, 18 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации. Гражданскому служащему обеспечиваются безопасные условия прохождения гражданской службы, надлежащие организационно-технические условия, необходимые для исполнения должностных обязанностей: оборудование служебного места средствами связи, оргтехникой, доступ к информационным системам, обеспечение канцелярскими принадлежностями. Время начала ежедневной службы – 09.00, окончания службы – 18.00. Перерыв для отдыха и питания с 13.00 до 14.00.

Минимальный размер денежного содержания составляет 31797,00 руб/мес.

 

Место и порядок проведения конкурса:

Конкурс проводится по адресу: г. Ульяновск, Спасская ул., д. 3. Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов к вакантной должности гражданской службы, их соответствия квалификационным требованиям к вакантной должности. Конкурс включает в себя тестирование, ситуационное – интервью, собеседование, психодиагностическое исследование.

1) Тестирование на знание:

- конкретной профессиональной области

- основ законодательства Российской Федерации и Ульяновской области

- делопроизводства

- компьютерной грамотности

- русского языка и литературы

- истории и краеведения

- антикоррупции

Содержательная часть тестов состоит из 10-30 вопросов по каждому направлению. Из 3 представленных вариантов ответов необходимо выбрать только один правильный. Для заполнения тестов отводиться определённое время – 15 минут (по каждому направлению). Предварительный квалификационный тест вне рамок конкурса для самостоятельной оценки и выявления своего профессионального уровня можно пройти на официальном сайте https://gossluzhba.gov.ru/professional-education (Тест для самопроверки).

2) Собеседование с членами Конкурсной комиссии, которое заключается в процедуре устных вопросов и ответов, касающихся мотивов служебной деятельности, профессиональных знаний и навыков, планов их совершенствования и т.п.

3) Психодиагностическое исследование заключается в оценке личностно-профессиональных и психологических особенностей, способных повлиять на эффективное выполнение профессиональной деятельности.

4) Ситуационное-интервью, которое заключается в определении уровня выраженности у кандидата каждой из профессиональных компетенций, содержащихся в профиле компетенций соответствующей группе должностей.

Порядок выставления итогового балла за выполнение конкурсных процедур:

- тестирование (максимальный балл – 5 баллов): вопросы на базовые знания и профессионально-функциональные знания;

- ситуационное интервью (максимальный балл – 4 балла);

- личностно-профессиональная диагностика (максимальный балл – 85 баллов);

- индивидуальное собеседование конкурсной комиссии с кандидатом (максимальный балл – 4 балла).

Итоговый балл кандидата определяется как сумма среднего арифметического баллов, выставленных членами конкурсной комиссии в ходе ситуационного интервью и индивидуального собеседования, и баллов, набранных по результатам тестирования.

Рейтинг кандидатов формируется в зависимости от набранных ими итоговых баллов в порядке убывания.

 Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к резервируемой группе должностей государственной гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации для поступления на государственную гражданскую службу и ее прохождения.

 

Гражданин РФ, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет:

1. личное заявление на имя Министра энергетики, жилищно-коммунального комплекса и городской среды Ульяновской области;

2. заполненную в электронном виде и подписанную анкету, с приложением фотографии;

3. копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

4. документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

- копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

5. документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению:

- заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу РФ и муниципальную службу или ее прохождению (форма N 001-ГС/у);

6.копии документов воинского учёта - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

7.копия СНИЛС;

8.копия ИНН;

9. форму представления сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети “Интернет”, на которых государственным гражданским служащим или муниципальным служащим, гражданином Российской Федерации, претендующим на замещение должности государственной гражданской службы Российской Федерации или муниципальной службы, размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать;

10. Сведения о своих доходах, об имуществе и обстоятельствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе, и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (для подготовки сведений необходимо установить на компьютер программное обеспечение «Справка БК» с сайта http://anticorrupt.ulgov.ru).

11. Согласие на обработку персональных данных.

Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в государственном органе, в котором он замещает должность гражданской службы, подает заявление на имя представителя нанимателя.

Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в ином государственном органе, представляет заявление на имя представителя нанимателя и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету с приложением фотографии.

Приём документов осуществляется в течение 21 дня со дня объявления конкурса 
(по 24.08.2020) по адресу: 432063, г. Ульяновск, Площадь Соборная, д.1, каб. 110, ежедневно, кроме выходных (субботы, воскресенья) и праздничных дней, с 11.00 до 13.00. Ориентировочная дата проведения 2 этапа конкурса – 18.09.2020-23.09.2020.

Бланки документов размещены на сайте Управления по вопросам государственной службы и кадров администрации Губернатора Ульяновской области: (http://www.kadr.ulgov.ru/uprkadrrezerv/28/184.html).

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

Достоверность сведений, представленных гражданином на имя представителя нанимателя, подлежит проверке. Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приёме. Документы претендентов на замещение резервируемой группы должностей государственной гражданской службы, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трёх лет со дня завершения конкурса, после чего подлежат уничтожению.

Более подробную информацию можно получить по телефону: (8422), 58-92-31, (с 1100 – до 1300), т/ф. (8422) 41-27-15, на сайте: www.kadr.ulgov.ru.

 

 

Добавлено: 4 августа 2020 года, 12:09