Новости по датам
   
Июнь, 2024
Пн. Вт. Ср. Чт. Пт. Сб. Вс.
     0102
03040506070809
10111213141516
17181920212223
24252627282930

Ульяновская область перевыполнила показатели по национальному проекту «Производительность труда» за 2021 год

По итогам прошлого года участниками нацпроекта являлись 13 предприятий региона, ещё четыре соглашения находятся в стадии подписания.

«В 2021 году завершена работа по оптимизации производственных процессов на предприятиях первой волны — «Заволжский Мясокомбинат» и «Волжская мебельная мануфактура». За полгода совместной деятельности между Федеральным Центром Компетенций и рабочей группой «Заволжского мясокомбината» увеличилась выработка продукции на 38%, в ходе совместных усилий на «Волжской мебельной мануфактуре» — на 91%. Сейчас оба предприятия готовятся к прохождению аттестации по образцам созданных производственных потоков и уже планируют подать заявки на льготное финансирование», — сообщила первый заместитель Председателя Правительства Ульяновской области Марина Алексеева.

В настоящий момент продолжается работа по внедрению технологий бережливого производства на трёх предприятиях: ООО «Силикат +», ООО «Центротех» в Новоспасском районе и ООО «Автоагрегат» в Ульяновске. Также в конце 2021 года приступили к работе по программе расширенной поддержки на предприятиях третей волны «Аврора» и «Номатекс».

В прошлом году на базе АНО «Центр компетенций развития промышленности» создан «Региональный центр компетенций в сфере производительности труда» (РЦК). Сотрудники РЦК проходят стажировку на предприятиях под управлением экспертов ФЦК, а в 2022 году начинают самостоятельную работу по повышению производительности труда на предприятиях Ульяновской области. Также на этот год запланирована сертификация центра и её сотрудников. Кроме того, на финальную стадию выходит работа над созданием Фабрики процессов, где будут проходить обучение и консультации.

Напомним, 112 сотрудников предприятий прошли обучение инструментам повышения производительности труда под управлением ФЦК, что составило 150% от плана, 108 сотрудников предприятий-участников, а также органов исполнительной власти обучились инструментам самостоятельно, перевыполнив цель в 2,25 раз.

По программе «Лидеры производительности» обучено 13 участников направления управленческих кадров предприятий-участников, по программе «Акселератор экспортного роста» — три человека. По итогам полученной поддержки ООО «ПФ Инзенский ДОЗ» вышел на рынок Республики Казахстан и заключил первые контракты.

Добавлено: 17 января 2022 года, 17:05