Согласно протоколу заседания конкурсной комиссии Министерства развития конкуренции и экономики Ульяновской области от 21.12.2017 № 9:

1. Победителем конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Министерства развития конкуренции и экономики Ульяновской областипризнана:

Синицкая Ольга Александровна – для замещения должности государственной гражданской службы главного консультанта отдела государственной поддержки инвестиционных проектов департамента инвестиционной политики Министерства развития конкуренции и экономики Ульяновской области. 

2. Рекомендована для зачисления в кадровый резерв Министерства развития конкуренции и экономики Ульяновской области:

Сонинина Марина Юрьевна – для замещения должности государственной гражданской службы, относящейся к ведущей группе (в области инвестиционной политики).

3. Победителями конкурса для включения в кадровый резерв на замещение должностей государственной гражданской службы Министерства развития конкуренции и экономики Ульяновской области признаны:

Коваленко Евгения Петровна – для замещения должности государственной гражданской службы Министерства развития конкуренции и экономики Ульяновской области, относящейся к ведущей группе должностей (в области цен и тарифов).

Никитина Елена Игоревна, – для замещения должности государственной гражданской службы Министерства развития конкуренции и экономики Ульяновской области, относящейся к ведущей группе должностей (в области цен и тарифов).

Чукмарова Гельшат Рахимжановна – для замещения должности государственной гражданской службы Министерства развития конкуренции и экономики Ульяновской области, относящейся к старшей группе должностей (в области цен и тарифов).  

4. Конкурс на замещение должности государственной гражданской службы начальника отдела регулирования жилищно-коммунального комплекса департамента по регулированию цен и тарифов Министерства развития конкуренции и экономики Ульяновской области признан несостоявшимся ввиду отсутствия необходимого количеством претендентов, отвечающих квалификационным требованиям.