Объявление о приёме с 10.02.2022 по 02.03.2022 документов для участия в конкурсе на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы в Правительстве Ульяновской области

 

Наименование вакантных должностей

Требования к кандидатам

Главный советник департамента административной практики и экспертно-аналитического сопровождения контрольной деятельности управления контроля (надзора) и регуляторной политики администрации Губернатора Ульяновской области

(1 ед.)

1. Гражданство Российской Федерации.

2. Достижение возраста 18 лет.

3. Владение государственным языком Российской Федерации.

4. Уровень образования - наличие высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры (за исключением случая получения высшего профессионального образования до 29.08.1996).

Наличие не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

 

5. Знания и умения:

Наличие базовых знаний:

государственного языка Российской Федерации (русского языка), основ Конституции Российской Федерации, законодательства о гражданской службе, законодательства о противодействии коррупции;

в области информационно-коммуникационных технологий.

Наличие базовых умений:

в области информационно-коммуникационных технологий;

необходимых для эффективного и результативного исполнения должностных обязанностей (мыслить системно, планировать и рационально использовать служебное время, достигать результата, коммуницировать, работать в стрессовых условиях, совершенствовать свой профессиональный уровень).

Наличие профессиональных знаний:

в сфере законодательства:

Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях;

Федерального закона от 05.04.2013 № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»;

Устава Ульяновской области;

Федерального закона от 27.07.2004 №79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

постановления Правительства Ульяновской области от 13.12.2013

№ 604-П «Об утверждении Порядка осуществления контрольным управлением администрации Губернатора Ульяновской области полномочий по внутреннему государственному финансовому контролю»;

постановления Правительства Ульяновской области от 05.08.2011

№ 366-П «Об утверждении Порядка определения объема и условий предоставления субсидий из областного бюджета Ульяновской области государственным бюджетным и автономным учреждениям Ульяновской области на иные цели»;

постановления Правительства Ульяновской области от 02.12.2016

№ 113-П «Об утверждении Правил подготовки и издания правовых актов Губернатора Ульяновской области и Правительства Ульяновской области»;

распоряжения Губернатора Ульяновской области от 28.11.2019 № 1440-р «Об утверждении Положения об управлении контроля (надзора) и регуляторной политики администрации Губернатора Ульяновской области»;

распоряжения Губернатора Ульяновской области от 20.07.2017 № 660-р «О мерах по обеспечению неотвратимости наказания за нарушение, совершённое при расходовании средств областного бюджета Ульяновской области и использования государственное имущества Ульяновской области»;

постановления Губернатора Ульяновской области от 02.12.2016

№ 110-П «О структуре исполнительных органов государственной власти Ульяновской области».

Наличие профессиональных умений:

оперативного принятия и реализации управленческих и иных решений, ведения деловых переговоров, взаимодействия с другими государственными органами, а также органами местного самоуправления, иными органами и организациями, планирования работы, контроля, анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений, продуктивной деятельности в напряжённых условиях, в том числе быстрого переключения с анализа одного материала на анализ другого, не менее важного, требовательности, опыта работы с обращениями граждан, владения официально-деловым стилем современного русского литературного языка с учётом функционально-стилистических особенностей языка нормативных правовых актов, владения конструктивной критикой с учётом мнения руководства и коллег, пользования современной компьютерной и организационной техникой и соответствующими программными продуктами, систематического повышения уровня профессиональных знаний и навыков, подготовки и редактирования документов на высоком стилистическом уровне, своевременного выявления и разрешения проблемных ситуаций, приводящих к конфликту интересов.

Наличие функциональных знаний:

понятия нормы права, нормативного правового акта, правоотношений и их признаки;

понятия проекта нормативного правового акта, инструменты и этапы его разработки;

понятия официального отзыва на проекты нормативных правовых актов: этапы, ключевые принципы и технологии разработки;

классификации моделей государственной политики;

понятия, процедуры рассмотрения обращений граждан;

направления и формы профессионального развития государственных служащих.

Наличие функциональных умений:

разработки, рассмотрения и согласования проектов нормативных правовых актов и других документов;

подготовки методических рекомендаций, разъяснений;

подготовки аналитических, информационных и других материалов;

участия в проведении мониторинга правоприменения.

 

6. Должностные обязанности:

своевременно и качественно исполняет поручения начальника управления контроля (надзора) и регуляторной политики администрации Губернатора Ульяновской области (далее – Управление), начальника департамента и вышестоящих руководителей, данные в пределах их полномочий;

добросовестно исполняет должностные обязанности в соответствии с настоящим регламентом на высоком профессиональном уровне в целях обеспечения эффективной работы Управления;

участвует в координации деятельности департамента, в планировании работы департамента, подготовке отчётов о работе департамента;

сообщает представителю нанимателя о личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая может привести к конфликту интересов, принимает меры по предотвращению такого конфликта;

анализирует практику применения законодательства по вопросам, относящимся к компетенции Управления, готовит аналитическую информацию;

по поручению начальника Управления или начальника департамента осуществляет подготовку проектов нормативных правовых актов Ульяновской области;

осуществляет юридическое сопровождение мероприятий, связанных с применением законодательства об административной ответственности за нарушение бюджетного законодательства и законодательства в сфере закупок;

участвует в подготовке проектов процессуальных документов (определений, постановлений), писем, справок и других документов, связанных с применением Департаментом мер административного воздействия к нарушителям бюджетного законодательства и законодательства в сфере закупок;

участвует в проверках, ревизиях, обследованиях соблюдения законодательства о контрактной системе, бюджетного законодательства Российской Федерации и иных нормативных правовых актов, законности составления и исполнения областного бюджета в отношении расходов, связанных с осуществлением закупок для обеспечения нужд Ульяновской области, достоверности учёта таких расходов и отчётности об их осуществлении;

осуществляет ведение административных дел (учёт, контроль, оформление, анализ практики, администрирование);

представляет интересы Управления в судах судебной системы Российской Федерации по делам об административных правонарушениях;

осуществляет учёт, систематизацию и хранение судебных дел, дел об административных правонарушениях;

обеспечивает подготовку материалов для предоставления их по запросам судебных, надзорных органов, а также других организаций;

осуществляет мониторинг федерального законодательства

и законодательства субъектов Российской Федерации в целях своевременного принятия мер по приведению законодательства Ульяновской области в соответствие с федеральным законодательством, а также применения положительного опыта регионов Российской Федерации в сфере финансов, проведение мониторинга правоприменения и анализа судебной практики в сфере деятельности Управления;

участвует в рассмотрении обращений, материалов, документов, контрольных поручений по вопросам, входящим в компетенцию департамента;

несёт ответственность за нормотворческую и законопроектную деятельность в Управлении;

является инициатором разработки проектов нормативных правовых актов Губернатора и Правительства Ульяновской области;

представляет начальнику департамента сведения об исполнении своих обязанностей для дальнейшего формирования отчётности о работе отдела в целом;

осуществляет наставничество в соответствии с решением представителя нанимателя;

выполняет иные поручения начальника департамента;

обязан соблюдать нормы Кодекса профессиональной этики сотрудников Правительства Ульяновской области и исполнительных органов государственной власти Ульяновской области и Стандарта ведения телефонных разговоров.

 

7. Эффективность профессиональной служебной деятельности оценивается по следующим показателям:

соответствие требованиям, предъявляемым к должности.

владение современными профессиональными технологиями.

своевременность выполнения поставленных задач.

соответствие подготовленных документов предъявляемым требованиям.

соблюдение трудовой дисциплины.

Главный советник департамента государственной политики управления внутренней политики администрации Губернатора Ульяновской области

(1 ед.)

1. Гражданство Российской Федерации.

2. Достижение возраста 18 лет.

3. Владение государственным языком Российской Федерации.

4. Уровень образования - наличие высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры (за исключением случая получения высшего профессионального образования до 29.08.1996).

Наличие не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

 

5. Знания и умения:

государственного языка Российской Федерации (русского языка);

основ Конституции Российской Федерации, законодательства о гражданской службе, законодательства о противодействии коррупции;

в области информационно-коммуникационных технологий.

Наличие базовых умений:

в области информационно-коммуникационных технологий;

необходимых для эффективного и результативного исполнения должностных обязанностей (мыслить системно, планировать и рационально использовать служебное время, достигать результата, коммуницировать, работать в стрессовых условиях, совершенствовать свой профессиональный уровень).

Наличие профессиональных знаний:

В сфере законодательства:

Конституции Российской Федерации;

Федерального закона от 11.07.2001 № 95-ФЗ «О политических партиях»

Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»

Федерального закона от 12.06.2002 № 67-ФЗ «Об основных гарантиях избирательных прав и права на участие в референдуме граждан Российской Федерации»

Федерального закона от 06.10.1999 № 184-ФЗ «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации»

Федерального закона от 10.01.2003 № 19-ФЗ «О выборах Президента Российской Федерации»

Федерального закона от 03.06.2009 № 108-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с сокращением количества подписей избирателей в поддержку выдвижения федеральных списков кандидатов на выборах депутатов Государственной Думы Федерального Собрания Российской Федерации и уточнением оснований для регистрации кандидатов, списков кандидатов на выборах в органы государственной власти и органы местного самоуправления»

Федерального закона от 04.08.2001 № 109-ФЗ «О внесении изменений и дополнений в Федеральный закон «О статусе члена Совета Федерации и статусе депутата Государственной Думы Федерального Собрания Российской Федерации»

Федерального закона от 11.07.2001 № 95-ФЗ «О политических партиях»

Федерального закона от 09.02.2009 № 8-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления»

Федерального закона от 19 мая 1995 г. № 82-ФЗ «Об общественных объединениях»;

Федерального закона от 12 января 1996 г. № 7-ФЗ «О некоммерческих организациях»;

Федерального закона от 24 мая 1999 г. № 99-ФЗ «О государственной политике Российской Федерации в отношении соотечественников за рубежом»;

Федерального закона от 27.05.2003 № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

Федерального закон от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»;

Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

Указа Президента Российской Федерации от 3 июня 1996 г. № 803 «Об основных положениях региональной политики в Российской Федерации»;

Постановления ЦИК России от 19.10.2016 № 60/553-7 «О списке политических партий, на которые распространяется действие пункта 3 статьи 35.1 Федерального закона от 12 июня 2002 года № 67-ФЗ «Об основных гарантиях избирательных прав и права на участие в референдуме граждан Российской Федерации»

Закона Ульяновской области от 01.08.2007 № 108-ЗО «О выборах глав муниципальных образований Ульяновской области»

Закона Ульяновской области от 05.07.2013 № 109-ЗО «О наделении органов местного самоуправления муниципальных районов и отдельных городских округов Ульяновской области государственными полномочиями по опеке и попечительству в отношении несовершеннолетних»

Закона Ульяновской области от 16.04.2008 № 42-ЗО «О гарантиях осуществления полномочий депутата, члена выборного органа местного самоуправления, выборного должностного лица местного самоуправления в Ульяновской области»

Закона Ульяновской области от 30.11.2012 № 189-ЗО «О правовом регулировании отдельных вопросов проведения на территории Ульяновской области публичных мероприятий»

Закона Ульяновской области от 20.07.2012 № 102-ЗО «О выборах депутатов Законодательного Собрания Ульяновской области»

Закона Ульяновской области от 07.10.2002 № 045-ЗО «О статусе депутата Законодательного Собрания Ульяновской области»

Постановления Правительства Ульяновской области от 20.12.2012 № 605-П «Об определении единых специально отведенных или приспособленных для коллективного обсуждения общественно значимых вопросов и выражения общественных настроений, а также для массового присутствия граждан для публичного выражения общественного мнения по поводу актуальных проблем преимущественно общественно-политического характера мест на территории Ульяновской области»

Постановления Правительства Ульяновской области от 27.10.2017 № 520-П «Об определении специально отведенных мест, а также помещений, находящихся в собственности Ульяновской области, предоставляемых для проведения встреч депутатов государственной Думы Федерального Собрания Российской Федерации и депутатов Законодательного Собрания Ульяновской области с избирателями, и об утверждении Порядка предоставления указанных помещений»

Устава Ульяновской области, а также иных постановлений Правительства Российской Федерации, законов Ульяновской области, договоров и соглашений Ульяновской области, иных нормативно правовых актов Ульяновской области, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению должностных обязанностей, указанных в должностном регламенте, структуру и полномочия органов государственной власти Ульяновской области и органов местного самоуправлению муниципальных образований Ульяновской области, служебного распорядка, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, порядка работы со служебной информацией, правил делового этикета, основ делопроизводства (основ работы системы электронного документооборота «CompanyMedia»);

порядок подготовки нормативных правовых актов и методических рекомендаций по вопросам прохождения государственной гражданской службы Ульяновской области и муниципальной службы в Ульяновской области;

Наличие профессиональных умений оперативной реализации управленческих и иных решений; ведения деловых переговоров, взаимодействия с другими государственными органами, а также с органами местного самоуправления, иными органами и организациями; нормотворческой деятельности; планирования работы; контроля, анализа и прогнозирования последствий реализуемых управленческих и иных решений; продуктивной деятельности в напряжённых условиях, в том числе быстрого переключения с анализа одного материала на анализ другого, не менее важного, материала; стимулирования достижения результатов; требовательности; публичного выступления, владения официально-деловым стилем современного русского литературного языка с учётом функционально-стилистических особенностей языка нормативных правовых актов; владения конструктивной критикой с учётом мнения руководителей, коллег и подчинённых; пользования современной компьютерной и организационной техникой и соответствующими программными продуктами; систематического повышения уровня профессиональных знаний и навыков; подготовки и редактирования документов на высоком стилистическом уровне; своевременного выявления и разрешения проблемных ситуаций, приводящих к конфликту интересов.

Наличие функциональных знаний нормативных правовых документов, регламентирующих общие принципы организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации, общие принципы организации местного самоуправления, вопросы обеспечения гарантий избирательных прав и права на участие в референдуме граждан Российской Федерации; принципов территориальной организации и организации управленческих моделей; методов оценки эффективности деятельности органов государственной власти субъектов Российской Федерации и органов местного самоуправления

Наличие функциональных умений политического планирования; анализа динамики общественно-политического развития муниципальных образований; организации содействия избирательным комиссиям в проведении избирательных кампаний и референдумов; осуществления мониторинга и обобщения информации о тенденциях развития общественно-политической ситуации.

 

6. Должностные обязанности:

вырабатывает предложения по повышению эффективности разграничения полномочий между уровнями публичной власти на территории Ульяновской области;

обеспечивает конструктивное взаимодействие Губернатора Ульяновской области, Правительства Ульяновской области с региональными (местными) отделениями политических партий, зарегистрированных на территории Ульяновской области;

содействует в подготовке материалов к рабочим группам, заседаниям Губернаторского совета, комиссии по законопроектной деятельности Губернатора и Правительства Ульяновской области;

контролирует подготовку проектов нормативных правовых актов и иных документов в сфере деятельности Департамента;

организует подготовку предложений Губернатору Ульяновской области по вопросам политического планирования;

осуществляет анализ и обобщение поиска наиболее успешных практик в сфере внутренней политики других субъектов Российской Федерации;

вырабатывает предложения по совершенствованию практики реализации федерального законодательства и законодательства Ульяновской области в сфере компетенции Департамента;

обеспечивает проведение мониторинга тенденций развития территориального общественного самоуправления; публичной деятельности региональных и местных отделений политических партий Ульяновской области, в том числе протестной;

участвует в заседаниях с представителями от региональных отделений политических партий в Ульяновской области по согласованию в установленном законом порядке;

содействует в подготовке материалов к рабочим группам, комиссии по законопроектной деятельности Губернатора и Правительства Ульяновской области;

участвует в заседаниях Законодательного Собрания Ульяновской области, представительных органов местного самоуправления муниципальных образований Ульяновской области, в том числе комитетов, комиссий, рабочих группах, по согласованию в установленном законом порядке;

оказывает содействие избирательным комиссиям и органам местного самоуправления муниципальных образований Ульяновской области в проведении выборов и референдумов, проходящих на территории Ульяновской области;

рассматривает поступающие в адрес Губернатора Ульяновской области и Правительства Ульяновской области обращений граждан и организаций по вопросам, отнесённым к компетенции Департамент;

разрабатывает проекты законов Ульяновской области, постановлений и распоряжений Губернатора Ульяновской области и Правительства Ульяновской области, договоров (контрактов, соглашений) по вопросам, отнесённым к компетенции Департамента;

готовит информационные, методические и аналитические материалы, доклады, консультирует исполнительные органы государственной власти Ульяновской области, органов местного самоуправления муниципальных образований Ульяновской области, организации по вопросам, отнесённым к компетенции Департамента;

проводит анализ и прогнозирование развития политических процессов в Ульяновской области;

готовит мониторинг правоприменения по вопросам, отнесённым к компетенции Департамента;

консультирует исполнительные органы государственной власти Ульяновской области, органы местного самоуправления муниципальных образований Ульяновской области по вопросам, отнесённым к компетенции Департамента;

осуществляет наставничество в соответствии с решением представителя нанимателя;

выполняет иные служебные поручения начальника Департамента.

обязан соблюдать нормы Кодекса профессиональной этики сотрудников Правительства Ульяновской области и исполнительных органов государственной власти Ульяновской области и Стандарта ведения телефонных разговоров.

 

7. Эффективность профессиональной служебной деятельности оценивается по следующим показателям:

выполняемый объём работы и интенсивность труда (количества проведенных мероприятий направленных на сотрудничество);

своевременность выполнения поручений и рассмотрения обращений граждан и организаций;

качество выполненной работы (подготовка документов в соответствии с установленными требованиями, полное и логичное изложение материала, грамотное составление документа, отсутствие стилистических и грамматических ошибок);

профессиональная компетентность (знание законодательных, нормативных правовых актов, широта профессионального кругозора, умение работать с документами);

способность чётко организовывать и планировать выполнение порученных заданий, умение рационально использовать рабочее время, расставлять приоритеты.

Главный специалист-эксперт департамента по взаимодействию с Законодательным Собранием Ульяновской области и представительными органами управления внутренней политики администрации Губернатора Ульяновской области

(1 ед.)

1. Гражданство Российской Федерации.

2. Достижение возраста 18 лет.

3. Владение государственным языком Российской Федерации.

4. Уровень образования - наличие высшего образования.

Требования кстажу не предъявляются.

 

5. Знания и умения:

Наличие базовых знаний:

государственного языка Российской Федерации (русского языка);

основ Конституции Российской Федерации, законодательства о гражданской службе, законодательства о противодействии коррупции;

в области информационно-коммуникационных технологий.

Наличие базовых умений:

в области информационно-коммуникационных технологий; необходимых для эффективного и результативного исполнения должностных обязанностей (мыслить системно, планировать и рационально использовать служебное время, достигать результата, коммуницировать, работать в стрессовых условиях, совершенствовать свой профессиональный уровень).

Наличие профессиональных знаний:

В сфере законодательства:

Конституции Российской Федерации;

Федерального закона от 11.07.2001 № 95-ФЗ «О политических партиях»;

Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;

Федерального закона от 12.06.2002 № 67-ФЗ «Об основных гарантиях избирательных прав и права на участие в референдуме граждан Российской Федерации»;

Федерального закона от 06.10.1999 № 184-ФЗ «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации»;

Федерального закона от 10.01.2003 № 19-ФЗ «О выборах Президента Российской Федерации»;

Федерального закона от 03.06.2009 № 108-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с сокращением количества подписей избирателей в поддержку выдвижения федеральных списков кандидатов на выборах депутатов Государственной Думы Федерального Собрания Российской Федерации и уточнением оснований для регистрации кандидатов, списков кандидатов на выборах в органы государственной власти и органы местного самоуправления»;

Федерального закона от 04.08.2001 № 109-ФЗ «О внесении изменений и дополнений в Федеральный закон «О статусе члена Совета Федерации и статусе депутата Государственной Думы Федерального Собрания Российской Федерации»;

Федерального закона от 11.07.2001 № 95-ФЗ «О политических партиях»;

Федерального закона от 09.02.2009 № 8-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления»;

Федерального закона от 19 мая 1995 г. № 82-ФЗ «Об общественных объединениях»;

Федерального закона от 12 января 1996 г. № 7-ФЗ «О некоммерческих организациях»;

Федерального закона от 24 мая 1999 г. № 99-ФЗ «О государственной политике Российской Федерации в отношении соотечественников за рубежом»;

Федерального закона от 27.05.2003 № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

Федерального закон от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»;

Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

Указа Президента Российской Федерации от 3 июня 1996 г. № 803 «Об основных положениях региональной политики в Российской Федерации»;

Постановления ЦИК России от 19.10.2016 № 60/553-7 «О списке политических партий, на которые распространяется действие пункта 3 статьи 35.1 Федерального закона от 12 июня 2002 года № 67-ФЗ «Об основных гарантиях избирательных прав и права на участие в референдуме граждан Российской Федерации»;

Закона Ульяновской области от 01.08.2007 № 108-ЗО «О выборах глав муниципальных образований Ульяновской области»;

Закона Ульяновской области от 05.07.2013 № 109-ЗО «О наделении органов местного самоуправления муниципальных районов и отдельных городских округов Ульяновской области государственными полномочиями по опеке и попечительству в отношении несовершеннолетних»;

Закона Ульяновской области от 16.04.2008 № 42-ЗО «О гарантиях осуществления полномочий депутата, члена выборного органа местного самоуправления, выборного должностного лица местного самоуправления в Ульяновской области»;

Закона Ульяновской области от 30.11.2012 № 189-ЗО «О правовом регулировании отдельных вопросов проведения на территории Ульяновской области публичных мероприятий»;

Закона Ульяновской области от 20.07.2012 № 102-ЗО «О выборах депутатов Законодательного Собрания Ульяновской области»;

Закона Ульяновской области от 07.10.2002 № 045-ЗО «О статусе депутата Законодательного Собрания Ульяновской области»;

Постановления Правительства Ульяновской области от 20.12.2012 № 605-П «Об определении единых специально отведенных или приспособленных для коллективного обсуждения общественно значимых вопросов и выражения общественных настроений, а также для массового присутствия граждан для публичного выражения общественного мнения по поводу актуальных проблем преимущественно общественно-политического характера мест на территории Ульяновской области»;

Постановления Правительства Ульяновской области от 27.10.2017 № 520-П «Об определении специально отведенных мест, а также помещений, находящихся в собственности Ульяновской области, предоставляемых для проведения встреч депутатов государственной Думы Федерального Собрания Российской Федерации и депутатов Законодательного Собрания Ульяновской области с избирателями, и об утверждении Порядка предоставления указанных помещений»;

Устава Ульяновской области, а также иных постановлений Правительства Российской Федерации, законов Ульяновской области, договоров и соглашений Ульяновской области, иных нормативно правовых актов Ульяновской области, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению должностных обязанностей, указанных в должностном регламенте, структуру и полномочия органов государственной власти Ульяновской области и органов местного самоуправлению муниципальных образований Ульяновской области, служебного распорядка, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, порядка работы со служебной информацией, правил делового этикета, основ делопроизводства (основ работы системы электронного документооборота «CompanyMedia»);

порядок подготовки нормативных правовых актов и методических рекомендаций по вопросам прохождения государственной гражданской службы Ульяновской области и муниципальной службы в Ульяновской области;

Наличие профессиональных умений оперативной реализации управленческих и иных решений; ведения деловых переговоров, взаимодействия с другими государственными органами, а также с органами местного самоуправления, иными органами и организациями; нормотворческой деятельности; планирования работы; контроля, анализа и прогнозирования последствий реализуемых управленческих и иных решений; продуктивной деятельности в напряжённых условиях, в том числе быстрого переключения с анализа одного материала на анализ другого, не менее важного, материала; стимулирования достижения результатов; требовательности; публичного выступления, владения официально-деловым стилем современного русского литературного языка с учётом функционально-стилистических особенностей языка нормативных правовых актов; владения конструктивной критикой с учётом мнения руководителей, коллег и подчинённых; пользования современной компьютерной и организационной техникой и соответствующими программными продуктами; систематического повышения уровня профессиональных знаний и навыков; подготовки и редактирования документов на высоком стилистическом уровне; своевременного выявления и разрешения проблемных ситуаций, приводящих к конфликту интересов.

Наличие функциональных знаний нормативных правовых документов, регламентирующих общие принципы организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации, общие принципы организации местного самоуправления, вопросы обеспечения гарантий избирательных прав и права на участие в референдуме граждан Российской Федерации; принципов территориальной организации и организации управленческих моделей; методов оценки эффективности деятельности органов государственной власти субъектов Российской Федерации и органов местного самоуправления

Наличие функциональных умений политического планирования; анализа динамики общественно-политического развития муниципальных образований; организации содействия избирательным комиссиям в проведении избирательных кампаний и референдумов; осуществления мониторинга и обобщения информации о тенденциях развития общественно-политической ситуации.

 

6. Должностные обязанности:

участвует в заседаниях с представительством от региональных отделений политических партий Ульяновской области;

содействует в подготовке материалов к рабочим группам, комиссии по законопроектной деятельности Губернатора и Правительства Ульяновской области;

готовит мониторинг публичной деятельности региональных и местных отделений политических партий Ульяновской области, в том числе протестной;

участвует в заседаниях с представителями от региональных отделений политических партий в Ульяновской области по согласованию в установленном законом порядке;

несет ответственность за подготовку информационных, методических и аналитических материалов, докладов по вопросам, отнесённым к компетенции Департамента;

 консультирует исполнительные органы государственной власти Ульяновской области, органы местного самоуправления муниципальных образований Ульяновской области, организации по вопросам, отнесённым к компетенции Департамента;

участвует в заседаниях Законодательного Собрания Ульяновской области, представительных органов местного самоуправления муниципальных образований Ульяновской области, в том числе комитетов, комиссий, рабочих группах, по согласованию в установленном законом порядке;

оказывает содействие избирательным комиссиям и органам местного самоуправления муниципальных образований Ульяновской области в проведении выборов и референдумов, проходящих на территории Ульяновской области;

готовит информационные, методические и аналитические материалы, докладов по вопросам, отнесённым к компетенции Департамента;

рассматривает обращения граждан и организаций по вопросам, входящим в компетенцию Департамента;

выполняет иные служебные поручения начальника департамента.

обязан соблюдать нормы Кодекса профессиональной этики сотрудников Правительства Ульяновской области и исполнительных органов государственной власти Ульяновской области и Стандарта ведения телефонных разговоров.

 

7. Эффективность профессиональной служебной деятельности оценивается по следующим показателям:

выполняемый объём работы и интенсивность труда (количества проведенных мероприятий направленных на сотрудничество);

своевременность выполнения поручений и рассмотрения обращений граждан и организаций;

качество выполненной работы (подготовка документов в соответствии с установленными требованиями, полное и логичное изложение материала, грамотное составление документа, отсутствие стилистических и грамматических ошибок);

профессиональная компетентность (знание законодательных, нормативных правовых актов, широта профессионального кругозора, умение работать с документами);

способность чётко организовывать и планировать выполнение порученных заданий, умение рационально использовать рабочее время, расставлять приоритеты.

Начальник департамента массовых коммуникаций управления информационной политики администрации Губернатора Ульяновской области

(1 ед.)

1. Гражданство Российской Федерации.

2. Достижение возраста 18 лет.

3. Владение государственным языком Российской Федерации.

4. Уровень образования - наличие высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры (за исключением случая получения высшего профессионального образования до 29.08.1996).

Наличие не менее четырёх лет стажа государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

 

5. Знания и умения:

Наличие базовых знаний:

государственного языка Российской Федерации (русского языка);

основ Конституции Российской Федерации, законодательства о гражданской службе, законодательства о противодействии коррупции;

в области информационно-коммуникационных технологий, истории и литературы.

Наличие базовых умений:

в области информационно-коммуникационных технологий;

необходимых для эффективного и результативного исполнения должностных обязанностей (мыслить системно, планировать и рационально использовать служебное время, достигать результата, коммуницировать, работать в стрессовых условиях, совершенствовать свой профессиональный уровень)

Наличие управленческих умений:

эффективно планировать и контролировать работу подчинённых лиц;

оперативно принимать и реализовывать управленческие решения;

вести деловые переговоры с представителями органов государственной власти, органов местного самоуправления, организаций;

соблюдать этику делового общения.

Наличие профессиональных знаний:

в сфере законодательства:

Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

Федерального закона от 25 декабря 2018 г. №273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;

Федерального закона от 9 февраля 2009 г. N 8-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления» (с изменениями и дополнениями);

Федерального закона от 2 мая 2006 г. N 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации» (с изменениями и дополнениями); 

Федерального закона от 27 декабря 1991г. № 2124-1 «О средствах массовой информации»;

Федерального закона от 22 февраля 2006 г. № 38-ФЗ «О рекламе»;

Закона Ульяновской области от 29.09.2015 г. №120-ЗО «О государственной гражданской службе Ульяновской области».

Наличие профессиональных умений:

в области организации деятельности и управления персоналом;

в области современных технологий управления и стратегического планирования;

в области подготовки информационных и аналитических документов;

в области организации мероприятий с участием представителей средств массовой информации;

в области анализа рынка средств массовой информации и тенденций в сфере развития информационного поля;

в области основ издательской, полиграфической и рекламной деятельности, телевизионного вещания и радиовещания;

взаимодействия с другими государственными органами, а также с органами местного самоуправления, иными органами и организациями;

нормотворческой деятельности;

стимулирования достижения результатов;

публичного выступления;

ведение деловых переговоров;

подготовки и редактирования документов на высоком стилистическом уровне.

Наличие функциональных знаний:

проблем и перспектив развития средств массовой информации в Российской Федерации;

передового российского и зарубежного опыта деятельности средств массовой информации, пресс-служб и специалистов по связям с общественностью, оценки, адаптации и мотивации персонала;

основных моделей и концепций государственной информационной политики;

основных моделей связей с общественностью;

особенностей связей с общественностью в государственных органах.

Наличие функциональных умений:

планирования и организации взаимодействия с руководителями средств массовой информации Ульяновской области, собственными корреспондентами федеральных СМИ, сотрудниками корпоративных изданий; 

разработки форм и методов повышения профессионального мастерства сотрудников средств массовой информации Ульяновской области;

разработки прогнозных планов развития средств массовой информации Ульяновской области на ближайшую перспективу;

организации взаимодействия с руководителями и специалистами PR-служб территориальных управлений федеральных органов власти, министерств и ведомств, предприятий и организаций различных форм собственности;

 организации контроля за исполнением подведомственными учреждениями СМИ государственного задания.

 

 

6. Должностные обязанности:

организует работу департамента массовых коммуникаций;

планирует и организует взаимодействие со средствами массовой информации Губернатора и Правительства Ульяновской области;

планирует и организует выступления Губернатора и Правительства Ульяновской области в средствах массовой информации;

готовит и проводит мероприятия, направленные на создание обратной связи с населением, с целью формирования положительного имиджа Губернатора и Правительства Ульяновской области;

обеспечивает информационный обмен Правительства Ульяновской области с государственными и негосударственными информационными службами;

организует мониторинг средств массовой информации, анализирует публикации в печатных и электронных средствах массовой информации, информирует руководство региона о наиболее значимых сообщениях средств массовой информации;

планирует и организует мероприятия, направленные на рост профессиональной квалификации работников средств массовой информации;

организует работу средств массовой информации, направленную на решение приоритетных задач социально-экономического развития региона;

диагностирует, моделирует и прогнозирует социально-политические последствия, как результат деятельности средств массовой информации;

осуществляет координацию деятельности организации в сфере средств массовой информации, печати, телерадиовещания и рекламы;

запрашивает в установленном порядке сведения, необходимые для принятия решения по вопросам, относящимся к компетенции департамента;

проводит семинары, конференции и совещания по вопросам, относящимся к компетенции департамента;

рассматривает обращения граждан и организаций по вопросам, входящим в компетенцию департамента;

выполняет иные служебные поручения начальника управления.

обязан осуществлять наставничество в соответствии с решением представителя нанимателя;

обязан соблюдать нормы Кодекса профессиональной этики сотрудников Правительства Ульяновской области и исполнительных органов государственной власти Ульяновской области и Стандарта ведения телефонных разговоров.

 

7. Эффективность профессиональной служебной деятельности оценивается по следующим показателям:

соответствие требованиям, предъявляемым к должности.

владение современными профессиональными технологиями.

своевременность выполнения поставленных задач.

соответствие подготовленных документов предъявляемым требованиям.

соблюдение трудовой дисциплины.

 

Условия прохождения гражданской службы:

Гражданский служащий осуществляет профессиональную служебную деятельность в соответствии со статьями 14, 15, 17, 18 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации.

Гражданскому служащему обеспечиваются безопасные условия прохождения гражданской службы, надлежащие организационно-технические условия, необходимые для исполнения должностных обязанностей: оборудование служебного места средствами связи, оргтехникой, доступ к информационным системам, обеспечение канцелярскими принадлежностями.

Пятидневная рабочая неделя (выходные дни – суббота и воскресенье, нерабочие праздничные дни).

Время начала ежедневной службы – 09:00, окончания службы – 18:00. Перерыв для отдыха и питания с 13:00 до 14:00.

Продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска устанавливается в соответствии со статьёй 48 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации.

Минимальный размер денежного содержания по должностям составляет:

- главный специалист-эксперт - от 19411,60 руб./мес.;

-  главный советник - от 31457,50 руб./мес.;

-  начальник департамента - от 47885,20 руб./мес.;

Место и порядок проведения конкурса:

Конкурс проводится по адресу: г. Ульяновск, Соборная площадь, д. 1.

Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов на замещение вакантной должности гражданской службы, их соответствия квалификационным требованиям к этой должности.

Конкурс включает в себя тестирование, психодиагностическое исследование, ситуационное интервью, индивидуальное собеседование.

1) Тестирование на знание:

- конкретной профессиональной области

- основ законодательства Российской Федерации и Ульяновской области

- делопроизводства

- компьютерной грамотности

- русского языка и литературы

- истории и краеведения

- антикоррупции.

Содержательная часть тестов состоит из 10-30 вопросов по каждому направлению. Из 3 представленных вариантов ответов необходимо выбрать только один правильный. Для заполнения тестов отводиться определённое время – 15 минут (по каждому направлению). Предварительный квалификационный тест вне рамок конкурса для самостоятельной оценки и выявления своего профессионального уровня можно пройти на официальном сайте https://gossluzhba.gov.ru/professional-education (Тест для самопроверки).

2) Психодиагностическое исследование заключается в оценке личностно-профессиональных и психологических особенностей, способных повлиять на эффективное выполнение профессиональной деятельности.

3) Ситуационное интервью с членами Подкомиссии, которое заключается в определении уровня выраженности у кандидата каждой из профессиональных компетенций, содержащихся в профиле компетенций соответствующей вакантной должности.

4) Итоговое собеседование с членами Конкурсной комиссии, которое заключается в процедуре устных вопросов и ответов, касающихся мотивов служебной деятельности, профессиональных знаний и навыков, планов их совершенствования и т.п.

Порядок выставления итогового балла за выполнение конкурсных процедур:

- тестирование (максимальный балл –5 баллов): вопросы на базовые знания и профессионально-функциональные знания;

- ситуационное интервью (максимальный балл – 4 балла);

- личностно-профессиональная диагностика (максимальный балл – 85 баллов);

- индивидуальное собеседование конкурсной комиссии с кандидатом (максимальный балл – 4 балла).

Итоговый балл кандидата определяется как сумма среднего арифметического баллов, выставленных членами конкурсной комиссии в ходе ситуационного интервью и индивидуального собеседования, и баллов, набранных по результатам тестирования.

Рейтинг кандидатов формируется в зависимости от набранных ими итоговых баллов в порядке убывания.

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности государственной гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации для поступления на государственную гражданскую службу и ее прохождения.

 

Гражданин РФ, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет:

1. Личное заявление на имя руководителя администрации Губернатора Ульяновской области;

2. Собственноручно заполненную(с использованием текстового редактора «Word») и подписанную анкету, с приложением фотографии 3х4 см. (с учётом рекомендаций по заполнению анкеты: http://www.kadr.ulgov.ru/uprkadrrezerv/249/250.html);

3. Копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

4. Документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

- копию трудовой книжки, верность которой засвидетельствована нотариусом или иным должностным лицом, имеющим право совершать нотариальные действия, либо заверенную кадровой службой по месту службы (работы), и (или) сведения о трудовой деятельности, сформированные в соответствии с трудовым законодательством в электронном виде, на бумажном носителе либо в форме электронного документа (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) либо иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина;

- копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

5. Документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению:

- заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу РФ и муниципальную службу или ее прохождению (форма № 001-ГС/у);

6. Копии документов воинского учёта - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

7. Копия СНИЛС;

8. Копия ИНН;

9. Форму представления сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых государственным гражданским служащим или муниципальным служащим, гражданином Российской Федерации, претендующим на замещение должности государственной гражданской службы Российской Федерации или муниципальной службы, размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать.

10. Сведения о своих доходах, об имуществе и обстоятельствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе, и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (для подготовки сведений необходимо установить программное обеспечение «Справка БК» с сайта http://anticorrupt.ulgov.ru).

11. Согласие на обработку персональных данных.

 

Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в государственном органе, в котором он замещает должность гражданской службы, подает заявление на имя представителя нанимателя.

Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в ином государственном органе, представляет заявление на имя представителя нанимателя и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету с приложением фотографии.

Приём документов осуществляется в течение 21 дня со дня размещения объявления о конкурсе (по 02.03.2022 включительно) по адресу: 432063, г. Ульяновск, Соборная площадь, д.3, каб. 201, ежедневно, кроме выходных (субботы, воскресенья) и праздничных дней, с 11:00 до 13:00. Ориентировочная дата проведения 2 этапа конкурса – с 23.03.2022 по 25.03.2022.

Бланки документов размещены на сайте www.kadr.ulgov.ru (http://www.kadr.ulgov.ru/uprkadrrezerv/249/250.html).

Достоверность сведений, представленных гражданином на имя представителя нанимателя, подлежит проверке. Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приёме. Документы претендентов на замещение вакантной должности государственной гражданской службы, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трёх лет со дня завершения конкурса, после чего подлежат уничтожению.

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

Рассмотрение обращений о нарушениях законодательства при проведении конкурсов и досудебное урегулирование служебных споров по установленным фактам нарушения законодательства при проведении конкурсов осуществляются комиссией ПравительстваУльяновской области по служебным спорам.

Более подробную информацию можно получить по телефону: (8422)27-91-56 или58-92-31(с 11:00 – до 13:00) и на сайте: www.kadr.ulgov.ru.

Добавлено: 10 февраля 2022 года, 11:31