Объявление о приёме документов для участия в конкурсе в кадровый резерв Правительства Ульяновской области
Наименование |
Требования к кандидатам |
Главная группа должностей
|
1.Гражданство Российской Федерации 2.Достижение возраста 18 лет 3.Владение государственным языком Российской Федерации 4. Уровень образования Наличие высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры,не менее 2 лет стажа гражданской службы стажа опыта работы по специальности, направлению подготовки. Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трёх лет со дня выдачи диплома – не менее одного года стажа гражданской службы) или стажа (опыта) работы по специальности, направлению подготовки).
5.Знания и умения Наличие базовых знаний: государственного языка Российской Федерации (русского языка); основ Конституции Российской Федерации, законодательствао гражданской службе, законодательства о противодействии коррупции; в области информационно-коммуникационных технологий. Наличие базовых умений: в области информационно-коммуникационных технологий; необходимых для эффективного и результативного исполнения должностных обязанностей (мыслить системно, планировать и рационально использовать служебное время, достигать результата, коммуницировать, работать в стрессовых условиях, совершенствовать свой профессиональный уровень). Наличие профессиональных знаний в сфере законодательства: Указ Президента Российской Федерации от 28.03.2011 № 352 «О мерах Наличие профессиональных умений: владения методикой анализа состояния работы архивных учреждений и федеральных органов исполнительной власти по комплектованию и документационному обеспечению управления; оперативной реализации управленческих и иных решений; ведения деловых переговоров, взаимодействия с другими государственными органами, а такжес органами местного самоуправления, иными органами и организациями; нормотворческой деятельности; планирования работы; контроля, анализаи прогнозирования последствий реализуемых управленческих и иных решений; продуктивной деятельности в напряжённых условиях, в том числе быстрого переключения с анализа одного материала на анализ другого, не менее важного, материала; стимулирования достижения результатов; требовательности; публичного выступления, владения официально-деловым стилем современного русского литературного языка с учётом функционально-стилистических особенностей языка нормативных правовых актов; владения конструктивной критикой с учётом мнения руководителей, коллег и подчинённых; пользования современной компьютерной и организационной техникой и соответствующими программными продуктами; систематического повышения уровня профессиональных знаний и навыков; подготовки и редактирования документов на высоком стилистическом уровне; своевременного выявления и разрешения проблемных ситуаций, приводящих к конфликту интересов; ведения централизованного государственного учёта документов Архивного фонда Российской Федерации, находящихся на временном хранении в органах и организациях, выступающих в качестве источников комплектования федеральных государственных архивов, государственных архивов субъектов Российской Федерации, муниципальных архивов, а также находящихся на депозитарном хранении в федеральных органах исполнительной власти и организациях. Наличие функциональных знаний: порядка рассмотрения обращений граждан; понятия системы документационного обеспечения управления; принципов, методов, технологий и механизмов осуществления контроля; централизованной и смешанной форм ведения делопроизводства; системы взаимодействия в рамках внутриведомственного и межведомственного электронного документооборота; основных требований к документам и службам документационного обеспечения; основных правил работы архивов организации; системы хранения и классификации архивных документов; видов справочно-поисковых средств архива; порядка составления планово-отчётной документации; перечня типовых управленческих архивных документов, образующихся в процессе деятельности государственных органов, органов местного самоуправления и организаций; правил подготовки и издания правовых актов Губернатора Ульяновской области и Правительства Ульяновской области; порядка своевременного и качественного исполнения поручений. Наличие функциональных умений: осуществления контроля исполнения предписаний, решений и других распорядительных документов; приёма, учёта, обработки и регистрации корреспонденции, комплектования, хранения, учёта и использования архивных документов, выдачи архивных справок, составления номенклатуры дел; работы в единой системе электронного документооборота; подготовки аналитических, информационных и других материаловпо исполнению нормативных актов и поручений Губернатора Ульяновской области и Правительства Ульяновской области; урегулирования конфликтных ситуаций. 6.Должностные обязанности:осуществляет контроль за своевременным и качественным исполнением поручений Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, документов, поступающих в адрес Губернатора Ульяновской области и Правительства Ульяновской области, ведёт оперативный учёт прохождения наиболее срочных и важных поручений; проводит проверки по выполнению поручений Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации в подразделениях, образуемых в Правительстве Ульяновской области, в исполнительных органах государственной власти Ульяновской области; проводит анализ материалов проведённых проверок по исполнению поручений Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации; систематически информирует начальника департамента о состоянии исполнительской дисциплины по поручениям Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации с указанием причин переноса сроков их выполнения; еженедельно готовит информацию о выполнении поручений Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерациии предоставляет её начальнику департамента; вносит предложения начальнику департамента по совершенствованию контроля за своевременным и качественным исполнением поручений Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации; составляет аналитический отчёт об исполнении поручений Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации и предоставляет ее начальнику департамента (месяц, квартал, полугодие, год); участвует в планировании работы департамента; осуществляет систематизацию, подготовку к передаче на хранение документов в архив; организует и принимает участие в совещаниях с руководителями служб делопроизводства исполнительных органов государственной власти Ульяновской области и администраций муниципальных образований Ульяновской области, специалистами приёмных руководителей Правительства Ульяновской области и исполнительных органов государственной власти Ульяновской области; принимает на себя дополнительный объём обязательств и оказывает содействие сотрудникам департамента в случае, если этого требуют приоритетные задачи и установленные предельные сроки; соблюдает установленные правила внутреннего служебного распорядка; соблюдает установленный Порядок рассмотрения актов прокурорского реагирования в Правительстве Ульяновской области и исполнительных органах государственной власти Ульяновской области; подготавливает и (или) участвует в подготовке ответов на акты прокурорского реагирования органов прокуратуры и заключения органов юстиции о результатах юридической экспертизы нормативных правовых актов Губернатора Ульяновской области и (или) Правительства Ульяновской области; рассматривает обращения граждан и организаций по вопросам деятельности департамента; осуществляет наставничество в соответствии с решением представителя нанимателя; соблюдать нормы Кодекса профессиональной этики сотрудников Правительства Ульяновской области и исполнительных органов государственной власти Ульяновской области 7.Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности оцениваются по следующим показателям: соответствие требованиям, предъявляемым к должности; владение современными профессиональными технологиями; своевременность выполнения должностных обязанностей и поставленных задач; соответствие подготовленных документов предъявляемым требованиям; своевременное и качественное исполнение поручений Президента и Правительства Российской Федерации, взятых на контроль; соблюдение сроков исполнения поручений Президента и Правительства Российской Федерации, взятых на контроль; наличие аналитической информации о выполнении поручений Президента и Правительства Российской Федерации; соблюдение трудовой дисциплины. Минимальный размер денежного содержания составляет 30236,00 руб/мес. |
Главная группа должностей в области регулирование в сфере юстиции,правового (юридического) обеспечения деятельности государственного органа по виду профессиональной служебной деятельности «Проведение правовой
|
1.Гражданство Российской Федерации 2.Достижение возраста 18 лет 3.Владение государственным языком Российской Федерации 4. Уровень образования Наличие высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры, «Юриспруденция», не менее 2 лет стажа гражданской службы стажа опыта работы по специальности, направлению подготовки. Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трёх лет со дня выдачи диплома – не менее одного года стажа гражданской службы) или стажа (опыта) работы по специальности, направлению подготовки).
5.Знания и умения Наличие базовых знаний: государственного языка Российской Федерации (русского языка); основ Конституции Российской Федерации, законодательствао гражданской службе, законодательства о противодействии коррупции; в области информационно-коммуникационных технологий, истории и литературы. Наличие базовых умений: в области информационно-коммуникационных технологий; необходимых для эффективного и результативного исполнения должностных обязанностей (мыслить системно, планировать и рационально использовать служебное время, достигать результата, коммуницировать, работать в стрессовых условиях, совершенствовать свой профессиональный уровень). Наличие профессиональных знаний в сфере законодательства: Конституции Российской Федерации; Федерального закона от 06.10.1999 № 184-ФЗ «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации»; Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»; Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»; Устава Ульяновской области; Закона Ульяновской области от 30.12.2005 № 158-ЗО «О системе исполнительных органов государственной власти Ульяновской области»; Закон Ульяновской области от 17.11.2016 № 163-ЗО «О Губернаторе Ульяновской области»;Закона Ульяновской области от 17.11.2016 № 164-ЗО «О Правительстве Ульяновской области»; знание основ государственного устройства и управления; знание правил юридической техники; знание основных принципов обеспечения единства правового пространства Российской Федерации. Наличие профессиональных умений: работа со справочными правовыми системами «Консультант Плюс», «Гарант» на профессиональном уровне; умение выяснять точный смысл, содержание нормативных правовых актов (норм), используя различные виды толкования; использование официально-делового стиля при составлении правовых документов ненормативного характера; использование правил юридической техники для составления нормативных правовых актов; публичное выступление; ведение деловых переговоров. Наличие функциональных знаний: в сфере законодательства: системы федерального и регионального законодательства; постановления Губернатора Ульяновской области от 02.12.2016 № 113«Об утверждении Правил подготовки и издания правовых актов Губернатора Ульяновской области и Правительства Ульяновской области»; постановления Губернатора Ульяновской области от 09.01.2014 № 1«О совершенствовании законопроектной деятельности в Ульяновской области»; Методических рекомендаций по юридико-техническому оформлению законопроектов (письмо Аппарата ГД ФС РФ от 18.11.2003 № вн2-18/490); Комментариев к Методическим рекомендациям по юридико-техническому оформлению законопроектов (разработаны Аппаратом ГД ФС РФ, 2013); приказа Минюста России от 31.05.2012 № 87 «Об утверждении Методических рекомендаций по проведению правовой экспертизы нормативных правовых актов субъектов Российской Федерации»; Федерального закона от 17.07.2009 № 172-ФЗ «Об антикоррупционной экспертизе нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов»; постановления Правительства Российской Федерации от 26.02.2010 № 96 «Об антикоррупционной экспертизе нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов»; Закона Ульяновской области от 20.07.2012 № 89-ЗО «О противодействии коррупции в Ульяновской области»; постановление Губернатора Ульяновской области от 13.05.2013 № 82«Об общественном обсуждении проектов правовых актов Ульяновской области»; распоряжение Губернатора Ульяновской области от 18.03.2009 № 129-р «Об утверждении Порядка рассмотрения актов прокурорского реагирования и экспертных заключений Управления Министерства юстиции Российской Федерации по Ульяновской области в Правительстве Ульяновской области и исполнительных органах государственной власти Ульяновской области»; распоряжение Губернатора Ульяновской области «Об утверждении распределения обязанностей между Первым заместителем Губернатора Ульяновской области – руководителем администрации Губернатора Ульяновской области, заместителями Губернатора Ульяновской области, первыми заместителями Председателя Правительства Ульяновской областии заместителями Председателя Правительства Ульяновской области»; постановления Правительства Ульяновской области от 21.03.2016 № 109-П «Об утверждении инструкции по делопроизводству в Правительстве Ульяновской области»; понятие нормы права, нормативного правового акта, правоотношенийи их признаков; понятие проекта нормативного правового акта, инструментов и этапов его разработки; понятие официального отзыва на проекты нормативных правовых актов: этапы, ключевые принципы и технологии разработки; знание порядка подготовки и реализации планов законопроектнойи нормотворческой деятельности в Ульяновской области; знание основных направлений и приоритетов государственной политики в сфере антикоррупционного законодательства и организации антикоррупционной экспертизы; знание судебной практики Конституционного Суда Российской Федерации, Верховного Суда Российской Федерации, Высшего Арбитражного Суда Российской Федерации в областях служебной деятельности. Наличие функциональных умений: разработка, рассмотрение и согласование проектов нормативных правовых актов и других документов; подготовка официальных отзывов на проекты федеральных законов и иных нормативных правовых актов; подготовка аналитических, информационных и других материалов; подготовка проектов законов Ульяновской области, а также правовых актов Губернатора Ульяновской области и Правительства Ульяновской области; анализ и обобщение нормотворческой деятельности Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, муниципальных образований; умение изучать, анализировать и применять законодательство Российской Федерации и Ульяновской области; владение официально-деловым стилем современного русского языка 6.Должностные обязанности: разрабатывает и осуществляет правовое сопровождение проектов законов Ульяновской области; готовит мотивированные заключения на проекты законов Ульяновской области и на принятые и направленные на подписание законы Ульяновской области; рассматривает проекты федеральных законов и готовит по ним мотивированные заключения; разрабатывает проекты правовых актов Губернатора и Правительства Ульяновской области; проводит правовую экспертизу проектов правовых актов Губернатора Ульяновской области и Правительства Ульяновской области и готовит по ним мотивированные заключенияна их соответствие законодательству; взаимодействует с исполнительными органами государственной власти Ульяновской области и другими государственными органами при подготовке проектов правовых актов; участвует по поручению начальника государственно-правового управления администрации Губернатора Ульяновской области (далее – начальник управления), заместителя начальника управления в подготовке проектов актов органов государственной власти Ульяновской области и актов федеральных органов государственной власти; участвует по поручению начальника управления, заместителя начальника управления в рассмотрении поступающих в Правительство Ульяновской области обращений по вопросам, отнесённым к сфере ведения департамента 7. Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности оцениваются по следующим показателям: соблюдение сроков исполнения документов и поручений; количество правовых актов, в отношении которых проведена правовая экспертиза; отсутствие актов реагирования со стороны контрольных и надзорных органов; соблюдение сроков подготовки отзывов, заключений, иных документов; владение современными профессиональными технологиями; соответствие требованиям, предъявляемым к должности; соблюдение служебной дисциплины. Минимальный размер денежного содержания составляет 30236,00 руб/мес. |
Ведущая группа должностей в области управления в сфере архивного дела
|
1.Гражданство Российской Федерации 2.Достижение возраста 18 лет 3.Владение государственным языком Российской Федерации 4. Уровень образования Наличие высшего образования, без предъявления требований к стажу. 5.Знания и умения Наличие базовых знаний: государственного языка Российской Федерации (русского языка);основ Конституции Российской Федерации, законодательствао гражданской службе, законодательства о противодействии коррупции;в области информационно-коммуникационных технологий. Наличие базовых умений: в области информационно-коммуникационных технологий; необходимых для эффективного и результативного исполнения должностных обязанностей (мыслить системно, планировать и рационально использовать служебное время, достигать результата, коммуницировать, работать в стрессовых условиях, совершенствовать свой профессиональный уровень). Наличие профессиональных знаний в сфере законодательства: Федеральный закон от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»; Федеральный закон от 22.10.2004 № 125-ФЗ «Об архивном деле Наличие профессиональных умений: владение методикой анализа состояния работы архивных учреждений и федеральных органов исполнительной власти по комплектованию и документационному обеспечению управления; оперативной реализации управленческих и иных решений; ведения деловых переговоров, взаимодействия с другими государственными органами, а также с органами местного самоуправления, иными органами и организациями; нормотворческой деятельности; планирования работы; контроля, анализа и прогнозирования последствий реализуемых управленческих и иных решений; продуктивной деятельности в напряжённых условиях, в том числе быстрого переключения с анализа одного материала на анализ другого, не менее важного, материала; стимулирования достижения результатов; требовательности; публичного выступления, владения официально-деловым стилем современного русского литературного языка с учётом функционально-стилистических особенностей языка нормативных правовых актов; владения конструктивной критикой с учётом мнения руководителей, коллег и подчинённых; пользования современной компьютерной и организационной техникой и соответствующими программными продуктами; систематического повышения уровня профессиональных знаний и навыков; подготовки и редактирования документов на высоком стилистическом уровне; своевременного выявления и разрешения проблемных ситуаций, приводящих к конфликту интересов. Наличие функциональных знаний: порядка рассмотрения обращений граждан; понятия системы документационного обеспечения управления; принципов, методов, технологий и механизмов осуществления контроля; централизованной и смешанной форм ведения делопроизводства; системы взаимодействия в рамках внутриведомственного и межведомственного электронного документооборота; основных требований к документам и службам документационного обеспечения; основных правил работы архивов организации; системы хранения и классификации архивных документов; видов справочно-поисковых средств архива; порядка составления планово-отчётной документации; перечня типовых управленческих архивных документов, образующихся в процессе деятельности государственных органов, органов местного самоуправления и организаций; правил подготовки и издания правовых актов Губернатора Ульяновской области и Правительства Ульяновской области; порядка своевременного и качественного исполнения поручений. Наличие функциональных умений: осуществления контроля исполнения предписаний, решений и других распорядительных документов; приёма, учёта, обработки и регистрации корреспонденции, комплектования, хранения, учёта и использования архивных документов, выдачи архивных справок, составления номенклатуры дел; работы в единой системе электронного документооборота; подготовки аналитических, информационных и других материаловпо исполнению нормативных актов и поручений Губернатора Ульяновской области и Правительства Ульяновской области; урегулирования конфликтных ситуаций. 6.Должностные обязанности: осуществляет своевременную постановку на контроль нормативных актов и поручений Губернатора Ульяновской области и Правительства Ульяновской области, осуществляет контроль за своевременным и качественным исполнением поручений по входящей и внутренней корреспонденции, поступившей в адрес Губернатора Ульяновской области и Правительства Ульяновской области, нормативных актов и поручений Губернатора Ульяновской области и Правительства Ульяновской области; ведёт оперативный учёт прохождения наиболее срочных и важных поручений по входящей и внутренней корреспонденции, поступившей в адрес Губернатора Ульяновской области и Правительства Ульяновской области, нормативных актов и поручений Губернатора Ульяновской области
7. Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности оцениваются по следующим показателям:соответствие требованиям, предъявляемым к должности; владение современными профессиональными технологиями; своевременность выполнения должностных обязанностей и поставленных задач; соответствие подготовленных документов предъявляемым требованиям; своевременное и качественное исполнение нормативных актов
Минимальный размер денежного содержания составляет 22231,00 руб/мес. |
Условия прохождения гражданской службы:
Гражданский служащий осуществляет профессиональную служебную деятельность в соответствии со статьями 14, 15, 17, 18 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации. Гражданскому служащему обеспечиваются безопасные условия прохождения гражданской службы, надлежащие организационно-технические условия, необходимые для исполнения должностных обязанностей: оборудование служебного места средствами связи, оргтехникой, доступ к информационным системам, обеспечение канцелярскими принадлежностями. Время начала ежедневной службы–09.00, окончания службы –18.00. Перерыв для отдыха и питания с 13.00–до 14.00.
Место и порядок проведения конкурса:
Конкурс проводится по адресу: г. Ульяновск, Соборная Площадь, д. 1. Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов к вакантной должности гражданской службы, их соответствия квалификационным требованиям к вакантной должности. Конкурс включает в себя тестирование, ситуационное – интервью, собеседование, психодиагностическое исследование.
1) Тестирование на знание:
- конкретной профессиональной области
- основ законодательства Российской Федерации и Ульяновской области
- делопроизводства
- компьютерной грамотности
- русского языка и литературы
- истории и краеведения
- антикоррупции
Содержательная часть тестов состоит из 10-30 вопросов по каждому направлению. Из 3 представленных вариантов ответов необходимо выбрать только один правильный. Для заполнения тестов отводиться определённое время – 15 минут (по каждому направлению). Предварительный квалификационный тест вне рамок конкурса для самостоятельной оценки и выявления своего профессионального уровня можно пройти на официальном сайте https://gossluzhba.gov.ru/professional-education (Тест для самопроверки).
2) Собеседование с членами Конкурсной комиссии, которое заключается в процедуре устных вопросов и ответов, касающихся мотивов служебной деятельности, профессиональных знаний и навыков, планов их совершенствования и т.п.
3) Психодиагностическое исследование заключается в оценке личностно-профессиональных и психологических особенностей, способных повлиять на эффективное выполнение профессиональной деятельности.
4) Ситуационное-интервью, которое заключается в определении уровня выраженности у кандидата каждой из профессиональных компетенций, содержащихся в профиле компетенций соответствующей группе должностей.
Порядок выставления итогового балла за выполнение конкурсных процедур:
- тестирование (максимальный балл – 5 баллов): вопросы на базовые знания и профессионально-функциональные знания;
- ситуационное интервью (максимальный балл – 4 балла);
- личностно-профессиональная диагностика (максимальный балл – 85 баллов);
- индивидуальное собеседование конкурсной комиссии с кандидатом (максимальный балл – 4 балла).
Итоговый балл кандидата определяется как сумма среднего арифметического баллов, выставленных членами конкурсной комиссии в ходе ситуационного интервью и индивидуального собеседования, и баллов, набранных по результатам тестирования.
Рейтинг кандидатов формируется в зависимости от набранных ими итоговых баллов в порядке убывания.
Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к резервируемой группе должностей государственной гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации для поступления на государственную гражданскую службу и ее прохождения.
Гражданин РФ, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет:
1. личное заявление;
2. заполненную в электронном виде и подписанную анкету, с приложением фотографии;
3. копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
4. документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
- копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
5. документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению:
- заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу РФ и муниципальную службу или ее прохождению (форма N 001-ГС/у);
6.копии документов воинского учёта - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;
7.копия СНИЛС;
8.копия ИНН;
9. форму представления сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети “Интернет”, на которых государственным гражданским служащим или муниципальным служащим, гражданином Российской Федерации, претендующим на замещение должности государственной гражданской службы Российской Федерации или муниципальной службы, размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать;
10. Сведения о своих доходах, об имуществе и обстоятельствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе, и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (для подготовки сведений необходимо установить на компьютер программное обеспечение «Справка БК» с сайта «http://anticorrupt.ulgov.ru»).
11. Согласие на обработку персональных данных.
Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в государственном органе, в котором он замещает должность гражданской службы, подает заявление на имя представителя нанимателя.
Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в ином государственном органе, представляет заявление на имя представителя нанимателя и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету с приложением фотографии.
Приём документов осуществляется в течение 21 дня со дня объявления конкурса (по 25.02.2020) по адресу: 432063, г. Ульяновск, Площадь Соборная, д.1, каб. 110, ежедневно, кроме выходных (субботы, воскресенья) и праздничных дней, с 11.00 до 13.00. Ориентировочная дата проведения 2 этапа конкурса – 17.03.2020-25.03.2020.
Бланки документов размещены на сайте Управления по вопросам государственной службы и кадров администрации Губернатора Ульяновской области: (http://www.kadr.ulgov.ru/uprkadrrezerv/28/184.html).
Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.
Достоверность сведений, представленных гражданином на имя представителя нанимателя, подлежит проверке. Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приёме. Документы претендентов на замещение резервируемой группы должностей государственной гражданской службы, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трёх лет со дня завершения конкурса, после чего подлежат уничтожению.
Более подробную информацию можно получить по телефону: (8422), 58-92-31, 58-92-27, (с 1100 – до 1300), т/ф. (8422) 41-27-15, на сайте: www.kadr.ulgov.ru.
Добавлено: 4 февраля 2020 года, 14:20
Изменено: 4 февраля 2020 года, 14:21